Sie kombinieren strategisches Denken mit einer hands-on Mentalität, treiben Veränderungen aktiv voran und fördern Ihr Team mit Fachwissen und sozialer Kompetenz. Sie übernehmen die Führung eines Teams mit zwölf Mitarbeitenden im Bereich „Group Technology“ und gestalten aktiv die Weiterentwicklung der Kapitalmarktanwendungen mit Schwerpunkt auf Summit
Sie verantworten das Lifecycle Management sowie die Prozesssteuerung und sorgen für eine reibungslose Integration neuer Anforderungen
Sie fördern den Wissensaufbau und die Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld
Sie steuern die Change-Pipeline, berücksichtigen IT-Security-Aspekte und optimieren bestehende Prozesse
Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen und der IT zusammen und setzen den DevOps-Ansatz zukunftsorientiert um
Sie bereiten komplexe Themen verständlich auf und kommunizieren diese souverän – auch auf Senior-Management-Ebene
Mehrjährige Berufspraxis im Bankenumfeld oder in großen IT-Einheiten im agilen Kontext
Versiert in der (IT-)Projektleitung – vorzugsweise mit Schwerpunkt auf der Erhöhung des Standardisierungsgrades von Applikationen bzw. Gutes Englisch in Wort und Schrift