SAP Basis Consultant (m/w/d) (Inhouse) Unternehmensprofil
Dieses Unternehmen gehört zu den Arbeitgebern, die Digitalisierung wirklich als Zukunftsaufgabe verstehen. Mit einer klaren Vision für moderne IT-Landschaften investiert der Arbeitgeber kontinuierlich in smarte Technologien, optimierte Prozesse und stabile Systeme, die das tägliche Arbeiten für zahlreiche Mitarbeitende erleichtern. Hier gestaltest du nicht nur Systemarchitekturen – du entwickelst aktiv die technologische Basis einer Organisation weiter, die langfristig wachsen und sich modern ausrichten will.
Für den weiteren Aufbau der internen IT-Strukturen wird eine engagierte Persönlichkeit gesucht, die die SAP-Systemlandschaft stabil, sicher und zukunftsfähig macht.
Aufgabengebiet
* Überwachung und Administration der gesamten SAP-Systemlandschaft in enger Abstimmung mit dem technischen Dienstleister
* Zuverlässige Betreuung und Administration des Transport-Management-Systems
* Durchführung von Upgrades, Systemkopien und technischen Anpassungen in den SAP-ECC-Systemen
* Verantwortung für das Electronic Banking sowie zentrale Ansprechperson für Banken und interne Fachbereiche
* Aktive Mitarbeit im Conversion-Projekt hin zu SAP S/4HANA
* Erstellung von Reports und Auswertungen in den Modulen FI und HCM zur Optimierung interner Prozesse
* Übernahme der Administration von SAP-HCM-Systemen und SuccessFactors in Vertretungsfällen
Anforderungsprofil
Must-have:
* Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
* Berufserfahrung in der SAP-Basisadministration
* Gute Kenntnisse in mindestens zwei Modulen, bevorzugt FI und HCM
* Bereitschaft, sich in neue Technologien und Themenfelder einzuarbeiten
* Teamorientierte, motivierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Nice-to-have:
* Kenntnisse im Modul RE-FX
* Erfahrung im S/4HANA-Umfeld
* Erste Berührungspunkte mit SuccessFactors
Angebot
* Sinnstiftende Tätigkeit in einem Umfeld, das aktiv die Lebensqualität einer wachsenden Metropolregion mitgestaltet
* Stabiles Unternehmen mit sicherer Perspektive und kontinuierlicher technologischer Weiterentwicklung
* Attraktive Work-Life-Balance, moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle
* Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Projektverantwortung
* Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit klarer Haltung zu Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion
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