Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Be- und Entladen von Waren in Hochregalen Transportieren von Waren mit dem Hochregalstapler Überwachung und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften Lagerbestandskontrollen und Inventuren durchführen Erfahrung im Umgang mit Hochregalstaplern und Lagerverwaltungssystemen Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen Erfahrung im sicheren Bedienen von Hochregalstaplern Kenntnisse über Lagerorganisation und -verwaltung Verständnis für Lagerbestandskontrollen und Inventurverfahren Wartungskenntnisse für Hochregalstapler und technisches Verständnis Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und betrieblichen Richtlinien Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit schwerem Gerät und Lagerwaren Aufmerksamkeit und Konzentration, um sicher in engen Lagerumgebungen zu manövrieren Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an wechselnde Arbeitsbedingungen und Anforderungen Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit anderen Lagermitarbeitern Belastbarkeit und Ruhe in stressigen Situationen, insbesondere bei hohem Arbeitsaufkommen Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Unbefristeter Arbeitsvertrag Übernahmechancen zur Festanstellung Pünktliche Vergütung nach dem iGZ-Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Mögliche Zusatzzahlungen nach Qualifikationen Jederzeit persönliche Ansprechpartner in unserer Niederlassung Kontaktdaten für Stellenanzeige ReinZeit Personal & Service GmbH Kornmarkt 5 46483 Wesel Tel: 0281 - 60 00 35 35 WhatsApp: 0157 - 80 69 68 50 E-Mail: wesel@reinzeit-ps.de