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Jobcoach (m/w/d)

Delmenhorst
Deutsche Angestellten-Akademie
Inserat online seit: 28 April
Beschreibung

Jobcoach (m/w/d)

Jetzt bewerben
Startdatum
ab sofort
Vertragsart
Festanstellung
Vertrag
unbefristet
Umfang der Tätigkeit
Teilzeit (mehr als 20 Stunden)
Vergütung
Vergütung nach Haustarif
Mobiles Arbeiten
Nein
Zielgruppe / Karrierelevel
Berufserfahrene
Standorte
DAA Delmenhorst | Bienenschauer 18 - 27749 Delmenhorst

Details

Benefits / Leistungen

Bemerkungen

Die Deutsche Angestellten-Akademie ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Unsere kompetenten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an mehr als 400 Standorten haben alle ein gemeinsames Ziel: Sie wollen mit bedarfsgerechten Bildungsangeboten dazu beitragen, die beruflichen Ein- und Aufstiegschancen ihrer Kunden nachhaltig zu verbessern.
Dazu arbeiten wir für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in der Projekterstellung und ‑umsetzung in den Themenfeldern Personalentwicklung und Fachkräftesicherung sowie im Bereich der sozialen Integration.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

* Bewerbungscoaching
* Vermittlung von digitalen Kompetenzen und Nutzung von digitalen Medien
* Analyse des bisherigen Bewerbungsverhaltens und Erarbeiten von aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen
* Herausarbeiten von individuellen Stärken
* Alternativen im Berufsleben aufzeigen
* Vermittlung in Arbeit, Ausbildung, Praktika
* Dokumentation

Das bieten Sie

* Berufs- oder Studienabschluss
* Erfahrung mit Personalauswahlsystemen/-kriterien
* Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit modernen digitalen Medien und KI- je nach Einsatzgebiet
* Erfahrung im Bewerbungstraining und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen wünschenswert

Das bieten wir Ihnen

* eine anspruchsvolle, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
* 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.
* Bezahlung nach einer geltenden Vergütungsvereinbarung
* Strukturierte Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten
* umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine zentrale und regionale Mitarbeitendenfortbildung
* Corporate Benefits (attraktive Mitarbeitendenrabatte bei namhaften Unternehmen) darüber hinaus …
* eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
* eine partizipative Führungskultur in einer flachen Hierarchie
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und -orte

Die Deutsche Angestellten-Akademie steht als Zertifikatsträgerin von Audit “berufundfamilie” für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik.
Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.

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