1. Europa-Allee 78-84, 60486 Frankfurt am Main
2. Startdatum: 15. Januar 2026
3. Bewerbung noch möglich
4. Vollzeit (Befristet)
5. Job-Ref.: 552237
6. DB Fernverkehr AG
7. Finanzen und Controlling
8. Hochschulpraktikum
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum suchen wir dich (w/m/d) für ein Praktikum strategisches Preismanagement für 6 Monate in Vollzeit bei der DB Fernverkehr AG am Standort Frankfurt am Main.
Deine Aufgaben:
9. Du erhältst Einblicke in strategische Projekte und arbeitest dort aktiv mit
10. Dabei wirkst du bei der Entwicklung von neuen Angebotskonzepten und deren wirtschaftlicher Bewertung mit
11. Das internationale Preismanagement unterstützt du bei der Betreuung europäischer Märkte
12. Adhoc-Analysen und die Weiterentwicklung unseres Reportings gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
13. Du arbeitest eng mit bereichsinternen und bereichsübergreifenden Schnittstellen zusammen
14. Dein Team unterstützt du bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen im Rahmen des strategischen Pricings
15. Du arbeitest bei der Weiterentwicklung des Angebot-Portfolios mit (z. B. Super Sparpreis, Sparpreis, Flexpreis und BahnCard)
Dein Profil:
16. Du befindest dich in einem Studium im fortgeschrittenen Semester BWL, VWL, MINT-Fächer, Tourismuswissenschaft, Kommunikationswissenschaft oder einem vergleichbaren Studiengang
17. Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen in den Bereichen Pricing, Marketing, Marktforschung oder Tourismus sammeln
18. Dabei verfügst du über eine schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
19. Du bist zahlenaffin und setzt dich gerne mit strategischen Fragestellungen auseinander
20. Eine hohe Motivation, Engagement und Eigeninitiative zeichnen dich aus
21. Du bringst Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mit
22. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint sowie Kenntnisse im Umgang mit BI-Tools, wie z. B. Business Objects oder Tableau sind von Vorteil
23. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.