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Requirements engineer (all genders) münster (münster, de)

Münster
Provinzial Versicherung
Ingenieur
Inserat online seit: 27 November
Beschreibung

Das werden Deine Aufgaben sein

* Als Mitglied unseres Teams bringst du dich aktiv und kreativ in die Entwicklung und Abstimmung von Lösungskonzepten zu fachlichen Anforderungen für die Weiterentwicklung von IT-Anwendungen ein. Dabei wirkst du an der Erstellung von Fachkonzepten für die IT-Beauftragung mit.
* Du bist beteiligt an der Koordination der Wartung und Weiterentwicklung von Anwendungen für die Vertragsverwaltung von Komposit-Versicherungen bis hin zur Sicherstellung der technischen Betreuung des laufenden Betriebs.
* Du begleitest fachliche Tests mit IT-Knowhow und führst auch selbst systeminterne Tests durch.
* Du berätst die Fachbereiche, um diese IT-technisch effizient zu unterstützen.
* Du gestaltest gemeinsam mit dem Team die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Technologien, Prozesse und Methoden.
* Du arbeitest in bereichsübergreifenden Projekten (klassisch, agil, …). Bei Interesse und Eignung kannst Du auch Projektleitungsaufgaben übernehmen.



Das bringst Du mit

* Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts- ) Mathematik, (Wirtschafts-) Informatik (Bachelor, Diplom / Master) odervergleichbarer Fachrichtung
* Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Prozess- und lösungsorientierte Denkweise • Erfahrung in der Mitarbeit in IT-Umsetzungsprojekten ist wünschenswert
* Grundlegende Kenntnisse der IT-Anwendungslandschaft eines Versicherungsunternehmens und deren Zusammenhänge sind wünschenswert
* Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
* Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit bei der Durchführung der anfallenden Aufgaben



Grundsätzlich ist die Funktion für Teilzeitkräfte geeignet.



Das bieten wir Dir

* Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
* Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
* Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
* Mobiles Arbeiten bis zu 60%
* Kinderbetreuung
* Innovatives Gesundheitsmanagement
* Verschiedene Sportangebote
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
* JobTicket & JobRad
* Kostenlose Parkmöglichkeiten

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