Die Stadt Moers sucht zum 13.04.2026 für die eigenbetriebsähnliche Einrichtung Bildung, Geschäftsbereich Moerser Musikschule eine Mitarbeiterin/ einen Mitarbeiter (w/m/d) als
Musikschullehrkraft für das Fach Violoncello / Violoncello Suzuki
Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9b TVöD zzgl. jährlicher Leistungsprämie. Die tarifliche Stufenzuordnung erfolgt abhängig von der spezifischen Berufserfahrung.
Die unbefristete Stelle ist auf einen Umfang von 14 Jahreswochenstunden festgelegt.
Die Grafenstadt Moers ist mit ihren über 100.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine beliebte Wohn- und Einkaufsstadt am linken Niederrhein in Nordrhein-Westfalen mit einer liebevoll restaurierten Altstadt. Zentral liegt das Moerser Schloss mit dem Schlosspark.
Als Arbeitgeberin bieten Ihnen die Stadt Moers:
* Grundsätzlich 30 Urlaubstage
* Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Vermögenswirksame Leistungen
* Externe psychosoziale Mitarbeitendenberatung im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Möglichkeit der Gewährung eines zinslosen Darlehens für den Erwerb eines Fahrrads/E-Bikes
* Option zur Nutzung von Vorteilsportalen
* Aussichtsreiche Zukunftsperspektiven in einem angenehmen Betriebsklima und einem attraktiven Arbeitsumfeld
* Attraktive Arbeitsumgebung in denkmalgeschütztem Gebäudeensemble
* Zu den wahrzunehmenden Aufgaben gehören insbesondere:
* Einzel- und Gruppenunterricht im Fach Violoncello (auch JeKits) in allen Altersstufen
* Unterricht im Fach Violoncello Suzuki
* Mitwirkung an fächerübergreifenden gesamtschulischen Veranstaltungen
* Fachliche Beratung der Eltern und der Schülerinnen und Schüler
Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d) müssen über folgende Qualifikation verfügen:
* Abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) oder einen vergleichbaren Abschluss im Bereich Musik mit dem Hauptfach Violoncello.
Ferner werden erwartet:
* Erfahrung im Einzel-, Gruppen- und Klassenunterricht in allen Altersgruppen
* Offenheit für neue Unterrichtsformen
* Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit allgemeinbildenden Schulen
* Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Interkulturelle Kompetenz
Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Eine Schwerbehinderung ist kein Hinderungsgrund für eine Bewerbung. Bewerbende, die besonderes ehrenamtliches Engagement aufweisen, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.
Ist das Angebot interessant für Sie? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf!
Für Rückfragen und weitere Auskünfte stehen der Schulleiter der Moerser Musikschule, Herr Kresimon, und die stellvertretende Schulleiterin, Frau Schweinfurth, gerne zur Verfügung (Tel.: 02841/ 1333).
Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Lührig (Tel.: 02841 / 201-319).
Bei Interesse an der vorgestellten Tätigkeit bewerben Sie sich bitte bis zum 09.11.2025 online über das Bewerbungsportal und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) im Bewerbungsportal hoch oder senden Sie Ihre Bewerbung an personal@moers.de. Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.
Der Bürgermeister, Fachbereich 3 – Interner Service, 47439 Moers