Im Dezernat IV „Bauen und Umwelt“, Fachbereich 43 „Facility- und Energiemanagement“, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Schulhausmeister*in (m, w, d) - Entgeltgruppe 7 TVöD - mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Der Einsatz erfolgt je nach Bedarf an allen kreiseigenen Schulen. Vorerst ist ein Einsatz an der Rainald-von-Dassel-Schule in Dassel vorgesehen. Ihre wesentlichen Aufgaben: • Regelmäßiges Kontrollieren der Schulgebäude, Schulhöfe, techn. Anlagen sowie des Mobiliars auf Ordnung, Mängel, Schäden, Sauberkeit, • Koordinieren des Reinigungspersonals, • Sicherstellen der Gebäudefunktion (Beleuchtung, Heizung, elektronischen Schließanlagen usw.), • Durchführen von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie kleineren Reparaturen im Gebäude und im Außenbereich, • Grünflächenpflege und Winterdienst, • Koordinieren und Kontrollieren der Arbeiten von Handwerks- und Wartungsfirmen, • Teilnehmen an Baubesprechungen und Unterstützung bei Umbau- und Sanierungsprojekten, • Schließdienst in den Morgen- und Abendstunden. Wir bieten Ihnen als Ihr Arbeitgeber: • Eine sichere Zukunftsperspektive durch ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, • gute Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung, • vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, • leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 7 TVöD, • Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Zusatzversorgung (VBL) sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing, • einen Zuschuss zum Jobticket, • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Das bringen Sie mit: • Die Ausbildung zur Elektronikerin* bzw. zum Elektroniker*, zur* Anlagenmechaniker*in bzw. zum Anlagenmechaniker* für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, zur Tischlerin* bzw. zum Tischler*, zur Dachdeckerin* bzw. zum Dachdecker* oder zur Zimmerin* bzw. zum Zimmerer. • Sie verfügen über einschlägige berufliche Erfahrung. • Sie sind kooperativ und teamfähig. Außerdem verfügen Sie über ein situationsgerechtes Auftreten, eine gute Selbstorganisation sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise. • Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals Klasse III) und verfügen wünschenswerterweise über die Bereitschaft, Ihren privaten PKW für dienstliche Fahrten gegen Kostenerstattung einzusetzen. Sonstige Hinweise: Der Landkreis Northeim ist im Sinne der beruflichen Gleichstellung von Männern und Frauen bestrebt, den Anteil von Frauen in Bereichen zu erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie durch die Fachbereichsleitung, Herrn Ballay, (Tel. 05551 / 708 – 342) oder die stellvertretende Fachbereichsleitung, Herrn Neukirchner, (Tel. 05551 / 708 – 348). Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erhalten Sie durch Frau Schilling, Ressort 2.1 „Personal“, (Tel. 05551 / 708 – 606). Das sollten Sie darüber hinaus wissen: Der Landkreis Northeim ist seit 2007 nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Für nähere Informationen zum Landkreis Northeim steht die Homepage www.landkreis-northeim.de zur Verfügung. Eine Schwerbehinderung ist kein Hinderungsgrund für Ihre Bewerbung. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Sie sogar vorrangig berücksichtigt. Datenschutz nehmen wir ernst. Ihre Unterlagen werden nach den Grundsätzen der Datenschutz-Grundverordnung vertraulich behandelt und nach Abschluss des Verfahrens gelöscht. Bitte bewerben Sie sich bis einschließlich 17.08.2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Bereichern Sie mit Ihrer Bewerbung die Vielfalt unserer Kreisverwaltung und bewerben Sie sich am besten noch heute… Wir freuen uns auf Sie!