Klinikdirektor (m/w/d) Neuwied & Koblenz
1. Neuwied
2. Vollzeit
3. Stellen-ID: 53182749
Gestalten Sie die Zukunft der Gesundheitsversorgung – Klinikdirektor (m/w/d)gesucht!
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kinder- und Jugendpsychiatrie! Das Johanniter-Zentrum für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Neuwied und Koblenz ist eine führende Einrichtung für die psychische Gesundheitsversorgung von Kindern und Jugendlichen. Als Pflichtversorger der Region bieten wir ein umfassendes ambulantes, teilstationäres und stationäres Behandlungsspektrum.
Zur kaufmännischen Leitung der Klinikstandorte Neuwied und Koblenz suchen wir eine erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit, die wirtschaftliche Stabilität mit sozialer Verantwortung vereint!
Das erwartet Sie
4. Strategische und kaufmännische Leitung der Klinikstandorte mit Budget- und Ergebnisverantwortung.
5. Weiterentwicklung und Umsetzung der Medizinstrategie und des Leistungsspektrums in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
6. Sicherung der wirtschaftlichen Stabilität durch die Erarbeitung und Umsetzung der Wirtschafts-, Liquiditäts- und Investitionsplanung.
7. Erstellung und Analyse von Wirtschaftlichkeits- und Prozessberichten zur Optimierung betriebswirtschaftlicher Abläufe.
8. Personalführung und Organisationsentwicklung: Leitung und Weiterentwicklung der nicht-medizinischen Bereiche wie Verwaltung, Controlling, Patientenmanagement und Facility Management.
9. Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung der Johanniter GmbH sowie mit internen und externen Partnern.
10. Aktive Mitarbeit in Gremien und Ausschüssen der Klinik sowie auf Verbandsebene zur Weiterentwicklung der Klinikstandorte.
Das zeichnet Sie aus
11. Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft, Krankenhausmanagement oder vergleichbar.
12. Mehrjährige Erfahrung in der kaufmännischen Leitung einer Klinik, eines Gesundheitsunternehmens oder einer vergleichbaren Organisation.
13. Fundierte Kenntnisse im Krankenhausrecht, Budgetierung, Controlling und Abrechnungswesen (idealerweise nach DRG- und PEPP-Systematik).
14. Hohe Führungskompetenz, strategisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
15. Erfahrung in Vertragsverhandlungen mit Kostenträgern, Behörden und Partnern.
16. Belastbarkeit, Entscheidungsstärke und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
Das bieten wir Ihnen
17. Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Zusatzleistungen
18. Betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Sozialleistungen
19. Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
20. Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
21. Mitarbeitervorteilsprogramme (z. B. Dienstfahrrad, Jobticket)
Das sollten Sie noch wissen
Ihre Ansprechpartner für fachliche Rückfragen ist:
Johanniter GmbH
Vorsitzender der Geschäftsführung
Frank Böker