Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger in, Gesundheits- und Krankenpfleger in).
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem sowie an Sonn- und Feiertagen.
Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive jährlicher Tarifsteigerungen und 2 Sonderzahlungen – Ihre Leistung wird wertgeschätzt!
~ Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
~ Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste
~30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag – für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
~ Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige betriebsärztliche Betreuung, damit Sie fit und gesund bleiben
~ Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungschancen, damit Sie stets weiter wachsen können
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