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Pflegefachkraft (m/w/d) als deeskalationstrainer:in (part®-zertifiziert)

Herne
Ev. Krankenhausgemeinschaft Herne | Castrop-Rauxel
Pflegefachkraft
Inserat online seit: 2 Dezember
Beschreibung

Das Evangelische Krankenhaus Castrop-Rauxel verfügt über 388 Betten. Mit seinen 7 Fachkliniken, 2 Tageskliniken und 1 Kurzzeitbehandlungszentrum ist es Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen. Das EvK gehört zur Ev. Krankenhausgemeinschaft Herne | Castrop-Rauxel gGmbH, einem der größten evangelischen Arbeitgeber im Ruhrgebiet. Unter seinem Dach vereint das seit über 50 Jahren bestehende Gesundheitsunternehmen 4 Klinikstandorte und 6 Tochtergesellschaften.


Ein starkes WIR

sucht ab sofort


Pflegefachkraft (m/w/d) als Deeskalationstrainer:in (PART®-zertifiziert)

Vollzeit, unbefristet

Arbeitsfeld

* Planung und Durchführung von Schulungen zur Deeskalation und Gewaltprävention : Vermittlung von verbalen und körperlichen Deeskalationstechniken gemäß des PART®-Konzeptes
* Nachbereitung, Evaluation und Dokumentation von Schulungsmaßnahmen, Reflexion von Vorfällen und kontinuierliche Verbesserung der Trainingsinhalte
* Multiplikator:innen Funktion: Vermittlung und Sensibilisierung praxisnaher Strategien zur Konfliktbewältigung und präventiver Maßnahmen in den Bereichen der Gesundheitswirtschaft ; Verbreitung der Deeskalationskultur
* Fachliche Beratung von Führungskräften und Teams im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen, inklusive Krisenintervention und Nachsorge.
* Implementierung und Weiterentwicklung von Gewaltpräventionskonzepten

Qualifikation

* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
* PART®-Trainer:in mit gültiger Zertifizierung (oder Bereitschaft zur zeitnahen Qualifizierung)
* Mehrjährige Erfahrung im sozialen Bereich, z. B. in der Pflege, Jugendhilfe, Behindertenhilfe
* Pädagogisches Geschick und souveränes Auftreten
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie lösungsorientiertes Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

* Vergütung nach BAT-KF inkl. betrieblicher Altersvorsorge
* Attraktive Position mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum in einem zukunftsfähig aufgestellten Gesundheitsverbund
* Strukturierte Einarbeitung
* Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
* Umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebliches Eingliederungsmanagement, kostenlose Kurse zur Gesundheitsförderung, Schulungen im Bereich der Gesundheitsförderung)

Kennziffer: 3062

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