Geschäftsführer Marktfolge (m/w/d) Mittelständische LeasinggesellschaftUnser Auftraggeber ist eine mittelständische markenneutrale Leasinggesellschaft, die digitale Leasinglösungen und umfangreiche Dienstleistungen anbietet. Ein weiterer Schwerpunkt des Unternehmens ist u. a. auch die Operationalisierung von staatlichen Umwelt-Förderprogrammen in Richtung der Zielgruppen. Darüber hinaus ist es ein innovatives und kundenzentriertes Finanzdienstleistungsunternehmen, welches aktiv immer wieder neue Kundengruppen und Assetklassen zu seinem Portfolio hinzufügt. Der Firmensitz befindet sich in einer attraktiven südwestdeutschen Großstadt. Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird nun der Geschäftsführer Marktfolge (m/w/d) gesucht.Ihre AufgabenGesamtverantwortung für die Marktfolge sowie u. a. Finanzen, Controlling und Risiko-/VertragsmanagementMitwirkung an der strategischen und operativen GesamtunternehmenssteuerungSicherstellung der Erfüllung aufsichtsrechtlicher AnforderungenVerantwortung für die AbschlusserstellungWeiterentwicklung und Optimierung der AblauforganisationVerantwortung für die Erstellung von Forecasts und BudgetplanungenMitgliedschaft bzw. Vorsitz im KreditausschussBereichsübergreifendes ProjektmanagementAktives Change-Management zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des UnternehmensAnsprechpartner für die Muttergesellschaft sowie für alle relevanten externen KontakteIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit für die Tätigkeit relevanten Schwerpunkten, wie z.B. Banking, Leasing oder ControllingMehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Position bei einer Leasinggesellschaft, einem Kreditinstitut oder einem FinanzdienstleistungsunternehmenKlare Bezüge innerhalb der bisherigen Tätigkeiten zu positionsrelevanten Themen, wie z.B. Marktfolge, Finanzreporting und -controlling, Risikocontrolling und KreditmanagementErfahrung in der Führung und Entwicklung von MitarbeiternErfahrung im Umgang mit der BaFin sowie Zulassung für Führungstätigkeiten in Leasinggesellschaften nach KWGSehr gutes IT-, Digitalisierungs- und ProzessverständnisStrategische und unternehmerische Denkweise in Kombination mit einer hohen UmsetzungsorientierungMittelstandstypisches Selbstverständnis als "mitarbeitender Vorgesetzter" mit hoher eigener Sach- und ProblemlösungskompetenzWenn diese Herausforderung Sie reizt, dann bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer P0590625 mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über folgenden Website einen ersten telefonischen Kontakt steht Ihnen Florian Koenen unter der Tel. 040/27 84 99-20 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.TOPOS Personalberatung GmbH Hans-Henny-Jahnn-Weg 35 22085 HamburgShare on FacebookTweetLinkedInShare on XingPrintHamburgNürnbergStuttgartMünchen