Arbeitszeit: Vollzeit Anstellungsdauer: befristet bis zum 31.07.2029 Einstellung zum: 01.08.2026 Voraussetzung: Realschulabschluss Einsatzort:Burgdorf Die Stadt Burgdorf sucht zum 31.07.2026 eine Auszubildende/einen Auszubildenden zur Umwelttechnologin bzw. zum Umwelttechnologen (m/w/d) für Abwasserbewirtschaftung Sie teilt sich in wöchentlich stattfindende Berufsschultage und den praktischen Teil auf der Kläranlage Burgdorf auf. Zusätzlich finden verschiedene Lehrgänge statt. Die Ausbildung zum Umwelttechnologen (m/w/d) für Abwasserbewirtschaftung ist eine nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) anerkannte dreijährige Ausbildung und richtet sich nach den Vorgaben des Tarifvertrages für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD). Während der Ausbildung lernen Sie die Überwachung, Steuerung und Optimierung von Anlagen zur Abwasserreinigung kennen, die für den Betrieb der Kläranlage erforderlich sind. Dabei erwerben Sie Kenntnisse in der Verfahrenstechnik, Umwelttechnik sowie im Umgang mit modernen technischen Anlagen und Laboruntersuchungen. Typische Aufgaben von Umwelttechnologinnen und Umwelttechnologen für Abwasserbewirtschaftung sind beispielsweise • Überwachen und Steuern von Prozessen der Abwasserreinigung • Kontrollieren der (elektro-)technischen Anlagen und Maschinen auf der Kläranlage • Arbeiten an Schaltanlagen und Maschinen • Durchführen von Probenahmen und Analyse im Labor • Erkennen und Beheben von Störungen im Anlagenbetrieb • Warten und Instandhalten von Pumpen, Becken und weiteren Betriebseinrichtungen • Dokumentation von Betriebsabläufen und Untersuchungsergebnissen Darüber hinaus sollten Sie Interesse an Technik, Umwelt- und Naturwissenschaften sowie an den Fächern Mathematik, Biologie und Chemie mitbringen. Außerdem erwarten wir eine sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit. Das monatliche Ausbildungsentgelt beträgt derzeit 1. Ausbildungsjahr: 1.368,26€ 2. Ausbildungsjahr: 1.418,20€ 3. Ausbildungsjahr: 1.464,02€ Die Stadt Burgdorf setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und begrüßt die Bewerbung von Frauen ausdrücklich.nSchwerbehinderte Personen werden gemäß den für sie geltenden Bestimmungen berücksichtigt. Im Rahmen des Auswahlprozesses kann ggf. ein Eignungstest abzulegen sein, dessen Ergebnis mit ausschlaggebend für die weitere Berücksichtigung bei der Stellenbesetzung ist. Für Auskünfte steht Ihnen in der Abteilung Personal Herr Wielitzka unter Tel.zur Verfügung. Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen reichen Sie bitte bis zum 20.04.2026 über das Bewerbungsformular ein, indem Sie auf unten auf "Jetzt bewerben" klicken. Alternativ senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung an oder an folgende Anschrift: Stadt Burgdorf Personalabteilung KennzifferVor dem Hannoverschen TorBurgdorf Über uns Die Stadt Burgdorf mit rund 31.400 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt zentral und verkehrsgünstig im nordöstlichen Bereich der Region Hannover und überzeugt durch eine sehr gute Infrastruktur sowie ein breitgefächertes Freizeit-, Kultur-, Bildungs- und Sozialangebot. Der hohe Wohn- und Naherholungswert macht Burgdorf zu einem attraktiven Lebens- und Arbeitsort. Als moderne und bürgerorientierte Kommune beschäftigt die Stadt Burgdorf rund 580 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in vielfältigen und abwechslungsreichen Berufsbildern. Die Servicebetriebe der Stadt Burgdorf übernehmen dabei eine zentrale Rolle und sind verantwortlich für Bau- und Instandhaltungsarbeiten an Straßen, Grünflächen, Friedhöfen sowie der gesamten städtischen Infrastruktur. Mit ihrem breiten Aufgabenspektrum leisten sie einen wichtigen Beitrag zur Lebensqualität und zur nachhaltigen Entwicklung der Stadt. Seit 2025 stehen der Abteilung durch den neuen, hochmodernen Standort optimale Arbeitsbedingungen und effiziente Strukturen zur Verfügung.