Social Media Betreuung und Verwaltung (m/w/d) in den Freiwilligendienste
Freiwilligendienste/Schulbegleitung ab sofort, befristet bis 22083 Hamburg Teilzeit, 10 Wochenstunden Wir sind der Internationale Bund e.V. – ein großer gemeinnütziger Träger der Jugend-, Sozial und Bildungsarbeit. Wir unterstützen Menschen dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen, unabhängig von ihrer Religion, Herkunft und Weltanschauung. Vielfalt und Individualität sind uns wichtig.
• Wir packen an und treffen mutig Entscheidungen.
• Wir entfalten Potenziale, unsere eigenen und die der Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen, die wir täglich unterstützen.
• Wir halten fest zusammen und unterstützen uns gegenseitig.
• Wir sind viele: bundesweit ca. 14.000.
Hierfür ist Gestaltungsfreiheit für unsere Kollegen*Kolleginnen wichtig und notwendig. Gestaltungsfreiheit, die wir mit professioneller Menschlichkeit füllen – mit freien Händen, freien Köpfen und freien Herzen.
Zusammen erreichen, was wir am besten können: Menschsein stärken.
Mehr Informationen sind unter www.ib-nord.de zu finden.
Das klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine/Ihre Bewerbung!
Unser Team der Freiwilligendienste in Hamburg & Schleswig-Holstein sucht Verstärkung. Wir sind seit 2002 anerkannter Träger für das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) und seit 2010 Zentralstelle für den Bundesfreiwilligendienst (BFD). Unser pädagogisches Team begleitet jährlich ca. 450 junge Menschen und Erwachsene im Rahmen ihres FSJ oder BFD in den verschiedensten Einsatzstellen.
Sie haben Lust, Teil des unseres Teams zu werden und die Freiwilligendienste in Hamburg mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben:
1. Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten für unsere Kanäle (Instagram, LinkedIn, YouTube) – z. B. Posts, Reels, Stories
2. Entwicklung kreativer und konzeptioneller Content-Ideen – gemeinsam mit dem Team oder auch eigenständig
3. Unterstützung bei redaktioneller Arbeit: Themenrecherche, Texten, visuelle Gestaltung
4. Begleitung von Aktionen wie Social Media Takeovers durch unsere FSJler*innen
5. Analyse von Trends und Weiterentwicklung unseres Online-Auftritts
6. Animationen (z. B. in Reels oder Stories) sind ein Plus – aber kein Muss
7. weitere Aufgaben im Büro- und Verwaltungsablauf
Profil:
8. abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing oder vergleichbar
9. Erste Erfahrungen in der Social Media Content Creation – durch Studium, Praktika oder eigene Projekte
10. Sicherer Umgang mit Canva, CapCut, Excel sowie grundlegende Kenntnisse in Microsoft 365
11. Kreativität, technisches Know-how und ein gutes Gespür für Social Media Trends und unsere Zielgruppe
12. Keine Scheu vor der Kamera und Spaß an authentischer Kommunikation
13. Kreatives und konzeptionelles Denken
14. Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine offene, kommunikative Art
Besondere Vorteile
Finanzielle Vorteile
15. Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
16. Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
17. Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
18. "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
19. Zuschuss zum Deutschland-Ticket
20. Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
21. Jobrad: Wunsch-Fahrrad als Leasing-Fahrrad
22. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Work-Life Balance
23. 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
24. Gesundheitsprävention und -förderung
25. Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
26. Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)
27. Flexible Arbeitszeitmodelle
28. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Talentmanagement
29. Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
30. Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
31. Begleitete Einarbeitung
32. Fachtagungen und Netzwerktreffen
Unternehmenskultur
33. Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
34. Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
35. Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
36. Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
37. Willkommenstag
38. Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
39. Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
40. Toller Zusammenhalt im Team
41. Regelmäßige Team-Events
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und