Stellenbeschreibung
Einleitung Wir suchen ab sofort zuverlässige Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit im Büro. Aufgaben Ihre Aufgaben: Einsatzleitung und Organisation: Verantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung von Sicherheitsdienstleistungen Erhaltung und Erweiterung von Dienstleistungsaufträgen Betreuung von Kunden und Führung von Mitarbeitern (m/w/d) Ansprechpartner (m/w/d) für Urlaubsvertretungen Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung bestehender Systeme Marketing und Recruiting: Erstellung kreativer Stellenangebote und Distribution auf verschiedenen Recruiting-Kanälen Verwaltung und Pflege der Social-Media-Aktivitäten des Standorts Bewerbermanagement: Kontaktaufnahme mit Bewerbern und Durchführung von Vorstellungsgesprächen oder Videocalls Vertrauensvolle Betreuung von Mitarbeitern in personaladministrativen Themen Steuerung der Personaldisposition bei Bedarf Netzwerken und Vertrieb: Auf- und Ausbau des Kandidatenpools und des Recruitingnetzwerks Unterstützung bei der Kontaktpflege zu Bestandskunden Qualifikation Ihr Profil: Erfahrung in der Mitarbeiterführung, idealerweise im Bereich Sicherheitsmanagement Fähigkeit, unter Zeitdruck kühlen Kopf zu bewahren und Aufgaben sicher nach Priorität zu erledigen Allgemeine PC-Kenntnisse erforderlich (Microsoft Windows, E-Mail-Verkehr, Browser wie Mozilla und Google Chrome) Bereitschaft zur Einarbeitung in unsere Dienstplanungssoftware Sachkundeprüfung gemäß §34a GewO (wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich, kann nachgeholt werden) Benefits Wir bieten: Ein erfolgreiches Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit im Bereich Sicherheitsdienstleistungen Eine umfassende Einarbeitung Spannende Aufgaben mit eigenverantwortlicher Tätigkeit Aufstiegsmöglichkeiten zum Einsatzleiter Noch ein paar Worte zum Schluss Art der Stelle: Vollzeit Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 8:00 - 16:30 Uhr Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Weiterbildung Mitarbeiterrabatte auf Produkte/Dienstleistungen Zusatzzahlungen Anforderungen: Berufserfahrung: PC-Kenntnisse (mindestens 2 Jahre erforderlich) Sprachkenntnisse: Deutsch (erforderlich) Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!