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Fachkraft für arbeitssicherheit / sigeko hochbau (m/w/d)

Düsseldorf
Hays
Fachkraft für Arbeitssicherheit
Inserat online seit: 16 Dezember
Beschreibung

Fachkraft für Arbeitssicherheit / SiGeKo Hochbau (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Düsseldorf Startdatum: sofort Referenznummer: 841481/1

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Aufgaben

1. Regelmäßige Besuche auf Baustellen zur Überprüfung und Bewertung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften
2. Sicherheitsrisiken erkennen und vorbeugende Maßnahmen einleiten
3. Erstellung, Aktualisierung und Verbesserung von Schulungsmaterialien und Dokumenten zum Thema Sicherheit (z. B. Präsentationen, Handbücher, E-Learning-Inhalte) sowie Durchführung von Sicherheitsschulungen für technisches Personal und Mitarbeiter vor Ort
4. Enge Zusammenarbeit mit Standortleitern und Projektleitern zur Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen
5. Unterstützung bei der Untersuchung und Dokumentation von Vorfällen und Unfällen
6. Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Sicherheitsvorschriften und internen Unternehmensstandards sowie Verfolgung gesetzlicher Änderungen und Einführung bewährter Verfahren im Unternehmen

Profil

7. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich mit nötiger Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder SiGeKo, idealerweise mit Montage- und Baustellenerfahrung
8. Erfahrungen im Industrie- und Gewerbebau sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
9. Verhandlungssichers Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englisch Kenntnisse
10. Sicherer Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
11. Offene und motivierende Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen gepaart mit Teamfähigkeit
12. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Engagement
13. Bundesweite Reisebereitschaft (voraussichtlich 2-3 x pro Monat vor Ort an den Baustellen)

Benefits

14. 37,5-Stunden-Woche lt. Arbeitsvertrag
15. Zeitausgleich von Überstunden
16. 2 Tage Homeoffice pro Woche (nach der Probezeit)
17. 30 Urlaubtage + Heiligabend frei
18. Regelmäßige Weiterbildungen
19. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
20. Vermögenswirksame Leistungen
21. Gruppenunfallversicherung
22. Corporate-Health
23. Mitarbeiterrabatte über das Corporate-Benefits-Portal
24. Jubiläum-Zusatzgehalt
25. Firmenevents

Gehaltsinformationen

26. Je nach Berufserfahrung und Qualifikation zwischen € und €

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