Die TXG - Tax Group ist eine moderne, wachstumsorientierte Steuerberatungsgruppe, die mittelständische Kanzleien in ganz Deutschland übernimmt und gemeinsam mit ihnen die Zukunft der Steuerberatung gestaltet. Für TXG Leipzig-Süd | Müller & Sachse suchen wir deshalb einen engagierten Specialist Digital Tax (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Prozessanalyse und -optimierung : Aufnahme und Dokumentation bestehender Arbeitsabläufe in der Kanzlei; Schulung und Support : Schulung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Umgang mit neuen Tools und Prozessen; Projektkoordination : Planung, Steuerung und Dokumentation von Digitalisierungsprojekten; enge Abstimmung mit Geschäftsleitung, IT-Dienstleistern und Mandanten.
fortlaufende Anpassung und Weiterentwicklung.
Ausbildung/Studium : Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement) oder ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Digitalisierung oder vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung : Praktische Erfahrung im Prozessmanagement und/oder in der Einführung digitaler Lösungen – idealerweise in einer Steuerkanzlei oder einem vergleichbaren Umfeld.
Methodenkompetenz : Kenntnisse in Prozessmodellierung (BPMN, Flowcharts) und Projektmanagement-Tools (z. B. Trello, Jira, MS Project).
Soft Skills : Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Serviceorientierung – sowohl intern gegenüber Kollegen als auch extern gegenüber Mandanten und Dienstleistern. Hybrides Arbeitsmodell : Vier Tage pro Woche vor Ort im Büro in Aurich und ein Homeoffice-Tag pro Woche – für eine optimale Work-Life-Balance.
Attraktive Vergütung : Leistungsgerechte Bezahlung, die Ihrer Qualifikation und Verantwortung entspricht.
Sicherer Arbeitsplatz : Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer etablierten, mittelständischen Kanzlei mit klarer Digitalisierungsstrategie.
Modernes Arbeitsumfeld : Top ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung. Kollegiales Betriebsklima : Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein teamorientiertes Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung selbstverständlich sind.
Weiterbildung & Entwicklung : Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen, externe Workshops und Zertifizierungen (z. B. Prozessmanagement, IT-Zertifikate).
Abwechslungsreiche Aufgaben : Verantwortungsvolle Projekte mit direktem Einfluss auf die Effizienz unserer Kanzlei und die Zufriedenheit unserer Mandanten.