Wir. Für Freising.
Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als
Sachbearbeiter (m/w/d) bzw. Teamassistenz (m/w/d) im Stadtmuseum
Das zahlen wir:
bis Entgeltgruppe 6 TVöD bzw. bei Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A 6 BayBesG
Arbeitszeitregelung:
in Teilzeit mit 25,5 Wochenstunden
Bewerbungsfrist:
08.02.2026
Start:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Das sind Ihre Aufgaben:
* Personalverantwortung für die Museumsaufsichten (u. a. Erstellung und Koordinierung von Dienstplänen)
* Allgemeine Vorzimmertätigkeiten sowie organisatorische Unterstützung der Museumsleitung
* Öffentlichkeitsarbeit und Betreuung der städtischen Internetseite des Museums
* Organisation und Koordination von Museumsführungen und Workshops
* Pflege der Museumsdatenbank und Erstellung der Museumsstatistik
* Verwaltung des Museumsshops sowie Kassenverwaltung
* Mitarbeit bei Museumsveranstaltungen
Zwingende Anforderungen:
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) (VFA-K) oder Verwaltungswirt (m/w/d) (zweite Qualifikationsebene)
* Alternativ Ausbildung im kaufmännischen oder bürospezifischen Bereich mit der Bereitschaft, den Beschäftigungslehrgang (BL 1) innerhalb eines befristeten Beschäftigungsverhältnisses erfolgreich zu absolvieren
Damit können Sie punkten:
* Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten mit einer starken Dienstleistungsorientierung und einer sorgfältigen, verlässlichen Arbeitsweise
* Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
* Organisationstalent, Teamgeist sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
* Interesse an der kulturellen Arbeit
Damit punkten wir:
* Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten
* Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Vereinbarung
* Wir garantieren eine ausführliche und umfangreiche Einarbeitung innerhalb eines professionell begleiteten Onboarding-Prozesses
* Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung
* Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra
* Betriebliche Altersvorsorge: selbstverständlich – und das ohne Einzahlung durch Sie! Nähere Informationen erhalten Sie hier
* Kostengünstige Mitarbeiterparkplätze in direkter Arbeitsplatznähe und gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
* Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV
* Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche
* Kostengünstige Dienstwohnung (je nach Verfügbarkeit)
* Eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden
Interesse? Fragen?
Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal .
Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Frau Eva Willberg (Amtsleitung), Tel. 08161 54-44500.
Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel. 08161 54-41150, zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!