Für den Bereich Arbeit.Wohnen.Leben. suchen wir für die Werkstatt im GIP West in Nordhorn zum 1. Dezember 2025 eine
Es handelt sich um eine befristete Teilzeitstelle mit wöchentlich durchschnittlich 32 Stunden.
Voraussetzung:
Abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d), zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), zur Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) oder handwerkliche Ausbildung mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung.
Tätigkeiten:
* Erstellen eines Profils des Menschen mit Behinderung über dessen Fähgkeiten, Fertigkeiten, Kenntnisse und Bedürfnisse über die Instrumente der elektronisch gestützten pädagogischen Dokumentation (KKA) mittels BEVIA
* Erstellen von Eingliederungsplänen unter Berücksichtigung der vom Fachkonzept geforderten Binnendifferenzierung
* Definition von Teilhabezielen unter Einbeziehung des Teilnehmers sowie Überprüfung und Dokumentation der Teilhabeziele
* Förderung von Übergängen auf den allgemeinen Arbeitsmarkt: positive Verstärkung der pädagogischen Prozesse in dieser Hinsicht
* Sicherstellung der Aufsichtspflicht
* Krisenintervention
* Tätigkeiten aus den pflegerischen Bereichen: Durchführung von Grundpflegemaßnahmen
* Berücksichtigung des Datenschutzes
* Mitwirkung am Qualitätsmanagementprozess: Umsetzung von Vorgaben und Teilnahme an Audits
* Planen, durchführen, dokumentieren und bewerten der beruflichen Teilhabe des Beschäftigten
* Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung von Art und Schwere der Behinderung und den Anforderungen des Produktionskunden
* Anwendung von geeigneten Verfahren der Arbeitsvorbereitung, Arbeitssteuerung und Arbeitskontrolle
Wir wünschen uns von Ihnen:
* Sichere Anwendung der gängigen MS Office Programme
* Erstellung von Berichten, Förderplänen, Portfolio, etc.
* Kommunikative Kompetenzen
* Teamfähigkeit
* Selbstorganisation und Zeitmanagement
* Flexibilität und Belastbarkeit
Wir bieten Ihnen:
* Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (TVöD) mit allen Sozialleistungen
* 30 Tage Urlaub (ab 2027: 31 Tage) bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am und 31.12.
* Zusätzliche Regenerationstage
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Vermögenswirksame Leistungen
* Betriebliches Gesundheitsmanagement: z. B. Grippeschutzimpfung, Arbeitsplatzbegehung, gesunder Arbeitsplatz, u.v.m.
* Firmenfitness mit "EGYM Wellpass" für ein Jahr (jährliche Fortsetzung nach Verfügbarkeit möglich)
* Aktive Mitgestaltung von Unternehmensprozessen der Lebenshilfe durch Einbringung eigener Ideen
* Multiprofessionelles Team und Teamtage
* Praxisorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Firmenevents
* Sinnstiftende Mitarbeit mit offener und wertschätzender Kommunikation
* Innovative und digitale Arbeitsumgebung
Reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 16. November 2025 einfach direkt online ein, oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellen-ID E25-564 an - oder per Post an die Geschäftsstelle (Stadtring 45, 48527 Nordhorn).