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Director / associate partner (w/m/d) – restrukturierung · m&a · corporate finance

Essen
Festanstellung
Pentapart GmbH
Director
85.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 3 Februar
Beschreibung

Overview

Wir bei PENTAPART sind der ideale Partner für kleine und mittelgroße Unternehmen in der DACH‑Region, die sich in Zeiten von Veränderung oder Umbruch befinden – z.B. Unternehmensnachfolge, Umstrukturierung, Carve‑Out oder Insolvenz. Wir agieren als aktiv‑operativer Investor und Begleiter zugleich. Unsere Philosophie: nachhaltig, unabhängig und wachstumsorientiert. Mit über 50 Jahren kombinierter Transaktions‑ und Managementerfahrung bieten wir eine Plattform, in der Du Verantwortung übernehmen kannst – bei der Entwicklung zu einer führenden Beteiligungsplattform im Bereich Special Situations und Distressed M&A.


Deine Aufgaben

* Eigenverantwortliche Entwicklung des M&A- und Beteiligungsgeschäfts
* Weiterentwicklung des eigenen Netzwerks und Aufbau eines selbständigen Business Cases
* Generierung von Leads und Projekten
* Eigenverantwortliche Durchführung von M&A-Projekten und Beteiligungsmöglichkeiten
* Betreuung von Projekten von der strategischen Analyse bis zur operativen Umsetzung
* Leitung und Coaching von Projekt‑ oder Teilprojektteams, fachliche Anleitung von Mitarbeitenden
* Aktive Begleitung des Change‑ und Implementierungsprozesses gemeinsam mit dem Management vor Ort und auch Übernahme von Management Positionen ad interim


Dein Profil

* Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Finance oder vergleichbar, B.Sc. oder M.Sc.)
* Analytische und strukturierte Denkweise, mit hoher Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
* Mehrjährige Berufserfahrung (fünf bis zehn Jahre) in dem von PENTAPART betriebenen Geschäft (M&A, Restrukturierung, Corporate Finance)
* Nachweisbare erste Akquiseerfolge
* Unternehmerische und pragmatisch-lösungsorientierte Arbeitsweise


Das bieten wir

* Vielfältige und herausfordernde Projekte mit direktem Kunden‑ und Managementkontakt
* Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und Übernahme von Verantwortung
* Ein breites Netzwerk
* Unternehmerisches Vergütungsmodell mit Beteiligungsmöglichkeit nach ein- bis zwei Jahren und entsprechender Entwicklung
* Eine Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit, partnerschaftliches Handeln und langfristige Wertschöpfung setzt


Jetzt bewerben

Wenn Du bereit bist, Dich und PENTAPART weiterzuentwickeln, ein engagiertes Team mitzugestalten und echten Impact zu erzielen – sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums an Bewerbung@PENTAPART.com.

* Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
#J-18808-Ljbffr

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