Wohnbereichsleitung Stellenbeschreibung
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Du verbringst deine Arbeitstage in einem Altenzentrum, wo du die Betreuung und Pflege von älteren Menschen verantwortest. Es ist deine Aufgabe, sicherzustellen, dass alle Bewohner gut versorgt sind und ihre Bedürfnisse erfüllt werden.
Deine Rolle
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* Du organisierst und koordinierst die täglichen Aktivitäten im Wohnbereich
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* Du schreibst Personaleinsatzpläne und sorgst für deren Umsetzung
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* Du führst Mitarbeitertreffen durch, um die Zusammenarbeit zu fördern und Konflikte zu lösen
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* Du überwachst die Einhaltung hoher Qualitätsstandards in der Pflege
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* Du wirkst an der Entwicklung neuer Pflegekonzepte mit, um die Qualität der betreuten Personen zu verbessern
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Erwartete Qualifikationen und Fähigkeiten
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* Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- oder Krankenpfleger:in
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* Weiterbildung zur Wohnbereichs- oder Pflegedienstleitung
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* Fundierte Berufserfahrung in der stationären Pflege
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* Fortgeschrittene Kenntnisse in den Bereichen Organisation, Entscheidungsfindung und Verantwortung
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* Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungskompetenz
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Vorteile der Anstellung
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* Ein Gehalt nach Tarif AVR mit Jahressonderzahlung
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* Automatische Lohnsteigerungen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
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* 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche) und diverse Erholungsextras
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* Gut versorgt im Alter: betriebliche Altersvorsorge
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* Vermögenswirksame Leistungen
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* Kümmer-Netzwerk: Kostenfreie Beratungen oder Krankengeldzuschuss
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* Ein engagiertes Team hinter dir, persönlicher Austausch und regelmäßige Mitarbeitertreffen
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* Fort- und Weiterbildungen, damit du auf dem Laufenden bleibst
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* Attraktives Business-Bike-Leasing – für dich und dein:e +1
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* Welcome Day und Mitarbeitertreffen
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* Bis zu 60 % Rabatt beim Shopping im Mitarbeitertenportal
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* Empfehlungsprogramm, falls du jemanden von früher gern im Team hättest
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