Die Kinder- und Jugendhilfe Neuhausen ist eine differenzierte, sozialräumlich ausgerichtete Einrichtung der Jugendhilfe mit stationären, teilstationären, ambulanten und flexiblen Betreuungsangeboten für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Familien.
Wir erbringen folgende Leistungen nach dem SGB VIII: betreutes Jugendwohnen, intensive sozialpädagogische Einzelbetreuung und intensive Hilfen für Familien.
Sie sind interessiert an der pädagogischen Arbeit mit jungen Menschen und Familien im Bereich der flexiblen ambulanten Hilfen im Flex-Team. Dann haben wir für Sie die richtige Stelle.
Für unser Team "Flexible Hilfen" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialpädagog*in, 80-100%, unbefristet.
Sozialpädagoge / in für Team der Flexiblen Hilfen, 80 - 100%
Your Tasks
1. pädagogische Arbeit mit und in der Familie, aufsuchend oder in den Räumlichkeiten der Kontaktstelle
2. Gestaltung des Hilfeprozesses, Partizipation und Transparenz
3. Erkennen und Nutzen der Ressourcen mit klarer Ressourcenorientierung
4. Hilfeplanung, Vernetzung mit Kooperationsstellen (Jugendamt, Schulen, Arbeitgeber u.a.)
5. Erarbeitung und Umsetzung von konstruktiven Lösungs- und Konfliktstrategien für Familienmitglieder
6. Begleitung junger Menschen in ein gesichertes eigenständiges Lebensumfeld
Our Expectations
7. ein Studium mit Abschluss als Sozialpädagog*in (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss
8. Sie arbeiten gerne mit jungen Menschen und begleiten diese in die Selbstständigkeit
9. Sie arbeiten gerne eigenständig und bieten Offenheit und Verlässlichkeit für die Arbeit im Team
10. Die Förderung junger Menschen, eigene Ziele zu entwickeln und sich konstruktiv dafür einzusetzen, ist Ihnen ein wichtiges Anliegen
11. Bereitschaft zu Ressourcen- und lösungsorientierter Tätigkeit in Familiensystemen
12. Führerschein Klasse B
What We Offer
13. ein interessantes und vielfältiges Arbeitsfeld, das Sie mit Ihrer Fachlichkeit und Ihrer Innovation mitgestalten können
14. fachlichen Austausch und Beratung in regelmäßigen Teamsitzungen und Supervision
15. eine Vergütung nach SuE (AVR), 30 Tage Jahresurlaub, 2 Regenerationstage und bis zu 3 weitere Tage zur Wahrnehmung von spirituellen Angeboten sowie eine betriebliche Altersvorsorge
16. Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung mit Fort- und Weiterbildungen und Inhouse-Schulungen
17. Job Bike und Kostenübernahme für das Jobticket