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Teamleiter strategischer einkauf m/w/d

Leingarten
Dautel
Strategischer Einkäufer
Inserat online seit: 12 Mai
Beschreibung

Wir sind ein modernes Unternehmen mit 200 engagierten Mitarbeitern. Gemeinsam entwickeln, produzieren und verkaufen wir innovative und zuverlässige Ladebordwände, Kippaufbauten und Wechselsysteme für Lkw.

Wir suchen ab sofort eine/n

Teamleiter Strategischer Einkauf m/w/d


Aufgaben
* Leitung der Bereiche Einkauf & Materialwirtschaft
* Steuerung des strategischen Einkaufs über das gesamte Einkaufsvolumen
* Entwicklung und Umsetzung von Einkaufs- und Lieferstrategien in Abstimmung mit der Geschäftsführung
* Strategisches Lieferantenmanagement
* Erschließung von Kosteneinsparungen sowie Optimierung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse entlang der Supply-Chain
* Verhandlung von Verträgen und Preisen mit Lieferanten
* Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft
* Optimierung von Abläufen im Einkaufs-Team sowie im ERP-Programm
* Schnittstellenkoordination zu anderen Abteilungen des Unternehmens

Profil
* Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung
* Erste Führungserfahrungen konnten Sie bereits sammeln oder Sie bringen die notwendigen Soft Skills mit und sind motiviert, diese nun umzusetzen
* Umfassende Berufserfahrung im technischen Einkauf
* Umfassende Erfahrung mit den strategischen Aufgaben des Beschaffungsmanagements
* Fortgeschrittene Kenntnisse im MS-Office und in ERP-Systemen
* Kommunikationstalent, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität
* Ihre Englischkenntnisse können Sie verhandlungssicher einsetzen
* Grundsätzliche Reisebereitschaft zu Messen und Lieferanten
* Ein überzeugendes Auftreten sowie eine zielorientierte, eigenständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Wir bieten
* Die Sicherheit eines traditionellen mittelständischen Unternehmens
* Eine strukturierte Einarbeitung
* Eine hohe Selbständigkeit in der Arbeitsweise
* Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
* Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen
* Flexible Arbeitszeitmodelle, jährlich 30 Tage Urlaub
* Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld
* Firmeneigene Parkplätze
* Förderung von Weiterbildung
* Leistungsgerechte Entlohnung und Qualifikationsmöglichkeiten
* Bikeleasing
* Wenige Minuten zum S-Bahn-Anschluss


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