Ihr Herz schlägt für ein diverses und nachhaltiges Miteinander der Gesellschaft, arbeiten gerne mit einem Team und scheuen sich nicht Verantwortung zu übernehmen? Dann bewerben Sie sich jetzt. Unser Kunde, ein sozialer Träger in Potsdam Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter bzw. Sozialarbeiter in direkter Personalvermittlung. Bewerben Sie sich noch jetzt und werden Sie Teil eines zielorientierten Teams in einem Umfeld voller Kreativität und Leidenschaft.
Das dürfen Sie erwarten
* Schnelle und reibungslose Vermittlung in eine Festanstellung direkt bei unseren Kunden
* Einzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der Region
* Zahlreiche Direktkontakte zu Personalentscheidern
* Passgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Wünsche
* Individuelle Beratung bei der Stellenauswahl und Karriereplanung
Ihre Aufgaben
* Umsetzung des Leitbilds der Organisation in der sozialen Arbeit mit Migranten
* Leitung der wöchentliche Teambesprechnung
* Übernahme der organisatorischen Leitung der Gemeinschaftsunterkunft
* Pflege der Datenbank, Anwesenheitslisten, Zuarbeit zum Jahresbericht
* Verantwortung für das Budget der Einrichtung
* Steuerung des Teams und Entwicklung der Arbeitsprozesse
* Verantwortung für die Arbeitsorganisation
* Ausbau eines Netzwerks an Unterstützern für die Geflüchteten und der interdisziplinären Zusammenarbeit
* Betreuung und Beratung von Geflüchteten im Vertretungsfall
* Unterstützung der Mitarbeiter bei problematischen Sachverhalten
* Übernahme der Kommunikation gegenüber dem Auftraggeber
* Erstellung der Statistiken für interne und externe Stellen
* Teilnahme an internen und externen Teamberatungen
Unsere Anforderungen
* Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit (Diplom, Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erfahrungen in der Personalführung sind wünschenswert
* Berufserfahrung in der Betreuung von Migranten
* Gute Kenntnisse in Microsoft 365
* Erfahrung in der Krisenintervention und Konfliktprävention
* Gültiger Führerschein der Klasse B
* Eigeninitiative und Engagement, Organisationsfähigkeit
* Kenntnisse im Aufenthalts- und Sozialrecht und Kenntnisse der Lebenssituation von Migranten im Aufnahme- und Herkunftsland
* Interkulturelle Kompetenz und Sprachkenntnisse