Spezialist Vertriebskoordination Immobilienmanagement
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Deutschlad Startdatum: sofort Referenznummer: 825920/1
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Über das Unternehmen
1. Unser Mandant ist ein führender Projektentwickler im Wohnimmobilienbereich mit starker Marktposition in Deutschland. Als Teil eines renommierten europäischen Finanzkonzerns steht das Unternehmen für nachhaltige Quartiersentwicklung, innovative Wohnkonzepte und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit regionalen Akteuren
Aufgaben
2. Koordination und Überwachung standardisierter Vertriebskonzepte zur Sicherstellung effizienter Vermarktungsprozesse
3. Bestimmung mit regionalen Vertriebsleitungen sowie internen Fachbereichen wie Marketing, eBusiness und Projektentwicklung
4. Steuerung der Leadgenerierung und Online-Vermarktung über Immobilienportale und digitale Kanäle
5. Organisation und Begleitung von Projektkommunikation, Visualisierungen und vertriebsbezogenen Events
6. Auswahl, Vertragsverhandlung und Steuerung externer Vertriebspartner und Agenturen
7. Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung regionaler Marketing- und Vertriebskonzepte inklusive Budgetüberwachung
8. Pflege, Analyse und Auswertung vertriebsrelevanter Daten in unternehmensinternen Systemen zur Prozessoptimierung
Profil
9. Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit relevanter Berufserfahrung
10. Fundierte Erfahrung im Vertrieb von Neubau- oder Wohnimmobilienprojekten
11. Sicherer Umgang mit CRM-Systemen wie Salesforce sowie gute Kenntnisse in MS Office
12. Erfahrung im digitalen Projektmanagement und in der Steuerung von Vermarktungsprozessen
13. Verantwortungsbewusstsein für Verkaufsabschlüsse und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
14. Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Partnern
15. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil
Benefits
16. Übernahme einer verantwortungsvollen Rolle mit viel Gestaltungsspielraum im Vertriebsumfeld
17. Arbeiten in einem dynamischen und kollegialen Team mit flachen Hierarchien
18. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie flexible Arbeitszeitgestaltung
19. Schnelle Entscheidungswege und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
20. Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Corporate Benefits
21. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns
22. Mitarbeit in einem Unternehmen mit nachhaltiger Ausrichtung und gesellschaftlicher Verantwortung
23. Langfristige Perspektiven in einem stabilen und wachsenden Marktumfeld
Gehaltsinformationen
24. Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Corporate Benefits