Über uns400.000 Kunden aus den Branchen Gesundheitswesen, Hotellerie, Gastronomie, Industrie und Handel zählen auf uns und unsere innovativen Textil- und Hygienedienstleistungen. Seit 60 Jahren wachsen wir kontinuierlich und generieren als führende, internationale börsennotierte Unternehmensgruppe einen Umsatz von über 4,57 Milliarden Euro – dazu tragen in Deutschland & Österreich mehr als 6.800 Mitarbeitende an 46 Standorten bei.Als Niederlassungsleitung (m/w/d) bist Du Unternehmer (w/m/d) im Unternehmen: Dank Deiner Empathie verlierst Du nie Dein Team und unsere Kunden aus dem Blick, hast aber mit Deinem betriebswirtschaftlichen Know-how parallel auch alle KPIs auf dem Radar. Wir erwarten viel, haben aber auch einiges zu bieten! Was Du tust Du bist eine zupackende Führungspersönlichkeit (m/w/d) mit akademischem Hintergrund und brennst darauf, einen ganzen Standort auf das nächste Level zu heben. Du hast bereits bewiesen, dass Du gewerbliche Teams erfolgreich motivieren und komplexe Prozesse optimieren kannst. Wir suchen für unsere Niederlassung einen dynamischen Standortleiter (m/w/d), der mit Innovationsgeist und strategischem Weitblick unsere Wachstumsziele vorantreibt. Übernimm die volle P&L-Verantwortung und gestalte aktiv den Erfolg eines unserer Schlüsselstandorte mit. Strategische Standortführung: Du übernimmst die ganzheitliche Verantwortung für alle operativen und strategischen Belange Deines Standorts. Das bedeutet volle Budget- und Ergebnisverantwortung sowie die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur nachhaltigen Weiterentwicklung. Führung & Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 400 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System. Schaffe eine produktive Arbeitsumgebung, in der sich alle wohlfühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. Prozessoptimierung & Effizienzsteigerung: Analysiere und optimiere kontinuierlich unsere Produktions- und Logistikprozesse, um Effizienz, Qualität und Liefertreue auf Top-Niveau zu bringen. Dein Fokus liegt auf Innovation und der Implementierung smarter Lösungen. Kundenbeziehungen managen: Stelle höchste Kundenzufriedenheit im B2B-Segment sicher, indem Du unsere Kundenbeziehungen pflegst und strategisch ausbaust. Du bist das Gesicht des Standorts nach außen und sorgst für langfristige Partnerschaften. Was Du mitbringst Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare relevante Studienrichtung. Relevante Führungserfahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion. Entscheidend ist Deine nachweisliche Erfahrung in der Führung und Motivation großer Teams gewerblicher Mitarbeitender sowie Deine Budgetverantwortung in einem operativen Umfeld. Unternehmerischer Spirit & Growth-Mmindset: Du denkst und handelst proaktiv, siehst Chancen und treibst Veränderungen voran. Dein Fokus liegt auf Wachstum und kontinuierlicher Verbesserung – du bist ein echter Gestalter (m/w/d)! Starke Persönlichkeit & Kommunikationsstärke: Du bist eine souveräne Kommunikationspersönlichkeit, die Menschen begeistern und überzeugen kann – im Team wie im Umgang mit Kunden. Du agierst als Vorbild und Motivator (m/w/d). Analytische Exzellenz: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit einem tiefen Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge befähigen Dich, fundierte Entscheidungen zu treffen und Prozesse datenbasiert zu optimieren. Gründe, die für Elis sprechen Attraktives Gesamtpaket: Jahresgehalt im sechsstelligen Bereich, inkl. eines variablen Anteils in Höhe von 15%, zzgl. Aktienpaket Betriebliche Altersvorsorge: Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Company-Bike: Zuschuss zum Traum-Fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken Firmenwagen: Dienstwagen (VW, Skoda und BMW), der auch privat genutzt werden darf Onboarding Top Management: Mehrwöchiges, strukturiertes Onboarding-Programm zum erfolgreichen Übernehmen und Führen eines Standorts Weiterentwicklung & Coaching: Vertriebliche Skills werden in unserer Online-Academy und Sales-Trainings geschult; Coachingprogramme und Talentprogramme Unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung Systemrelevante und krisensichere Tätigkeit: Wir sind auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber Wie Du Dich bewirbst Wir interessieren uns mehr für Menschen als für aufwendige Motivationsschreiben. Bewirb dich jetzt online über den „Bewerben“-Button. Mehr Infos zu Elis findest Du auf unserer Unternehmenswebseite oder auf unseren Social-Media-Kanälen. Ein Blick hinter die Kulissen gibt es auf Instagram und Facebook unter @elis.karriere. Ansprechpartner Carmen VogtHead of Talent AcquisitionTel: +49 40 356 252 162Elis Group Services GmbHDaimlerstraße 7322761 Hamburg IsExpired: false #J-18808-Ljbffr