At ARaymond, we create cutting-edge fastening and assembly systems for the machines and products that keep the world moving.
Founded in Grenoble in 1865, and still headquartered in the city to this day, we’re a family-run business with a proud history of innovation – including the invention of the press stud.
Human values have driven our success for over 158 years, embodied by our servant-leadership model of management that empowers employees and puts their wellbeing first.
Today we employ more than 8,500 people in 25 countries worldwide. And we’re committed to leading in sustainability for the global fastening and assembly market.
Connect the parts that keep the world moving
Working in a clean, green and high-tech production environment, you’ll help build cutting-edge fastening and assembly systems for the everyday innovations we all rely on.
Role and responsibilities
• Entwicklung im Bereich Elektromagnetismus
• Analyse elektromagnetischer Phänomene
• Optimierung eines bestehenden Aktuators in Bezug auf
die optimierte Herstellbarkeit (Design-to-Cost)
• Starker Bezug zu Mess- und Prüftechnik
• Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Integration
elektromagnetischer Lösungen in komplexe Systeme.
• Erstellung technischer Berichte
Education and experience
• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Physik oder
einem verwandten Bereich
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Elektromagnetismus
• Kenntnisse in Elektronik und Softwareentwicklung wünschenswert
• Erfahrung mit Simulationssoftware und elektromagnetischen
Messverfahren
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
We offer
Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit guter beruflicher Perspektive und der Möglichkeit, Ihre umfangreichen Erfahrungen und Expertise in einer langfristigen sowie stationären Position an unserem Standort einzubringen.
Als Teil der #ARaymondfamilie profitieren Sie von folgenden Benefits:
1. 35 - 40 Stunden-Woche mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell
2. Tarifliche Vergütung mit bis zu 14 Gehältern
3. 30 Tage Urlaub sowie der Wahlmöglichkeit zwischen Sonderzahlung und bis zu 8 zusätzlichen freien Tagen
4. Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsbudget
5. Kantine, Jobrad, kostenfreies Parken