Wir sind die Wüstenrot & Württembergische AG mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Konzernentwicklung und Rechnungswesen. Wir sind Teil der W&W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. IT-Auditor (m/w/d) in der Konzernrevision
Kennziffer: 34265 | Standort: Kornwestheim
Unser IT-Prüfungsteam mit 11 Kolleginnen und Kollegen steht für unabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungsleistungen mit dem Ziel die bestehenden Prozesse zu optimieren und die Einhaltung der gesetzlichen Rahmenbedingungen sicherzustellen. Die Themenvielfalt erstreckt sich u. a. beginnend von der IT-Strategie über die Informationssicherheit, die Anwendungsentwicklung, den IT-Betrieb bis hin zu aktuellen Digitalisierungsthemen.
IT-Prüfungen mit Wirkung: Sie übernehmen eigenständig Prüfungen von IT-Prozessen, Anwendungen und Verfahren in der Revision – und schaffen damit Transparenz, die Managemententscheidungen ermöglicht.
Mehrwert durch Beratung: Sie begleiten IT- und Fachbereiche, machen Schwachstellen sichtbar und entwickeln gemeinsam Lösungen, die Prozesse stabiler und sicherer machen.
Begleitung von Projekte: In strategischen IT- und Transformationsprojekten wirken Sie darauf hin, dass Risiken, Sicherheit, Qualität und Effizienz von Anfang an berücksichtigt werden.
Innovation im Audit: Sie bringen neue Ideen, Methoden und Datenanalysen ein und tragen so dazu bei, unsere Prüfungsprozesse kontinuierlich zu modernisieren.
Ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Berufserfahrung in der IT.
Mindestens drei Jahre Erfahrung in der IT-Anwendungsentwicklung oder in IT-nahen Fachbereichen – Sie verstehen die Praxis, die Sie prüfen.
Wünschenswert: Know-how in IT-Governance (z. B. IT-Qualitätsmanagement, IT-Audit) sowie ein Grundverständnis der Geschäftsprozesse von Finanzdienstleistern.
Eine revisionsspezifische Weiterbildung (z. B. CISA) haben Sie bereits – oder Sie bringen die Bereitschaft mit, diese mit unserer Unterstützung zu erwerben.
Sie arbeiten eigenverantwortlich und analytisch, übernehmen Verantwortung und bringen sich aktiv in ein kollegiales Team ein.
Flexibilität
Mobiles Arbeiten
Individuelle Teilzeitmodelle
Gesundheit
Vielseitige Sportangebote
Gesundes Essen im Betriebsrestaurant
Familie
Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung
Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
Extras
Betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigungen auf W&W-Produkte
Entwicklung
Laufbahnmodelle
Persönliche & fachliche Weiterbildung
Mobilität
Jobrad & Jobticket
Ladestationen für E-Bikes und E-Autos