Ph4Über uns /h4pSie wollen dazu beitragen, dass das Herz unserer Region schlagen kann? In unserem Team bei der Netzgesellschaft OsthessenNetz GmbH ermöglichen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen, das Strom, Erdgas und Trinkwasser sicher, zuverlässig und störungsfrei genau dort ankommen, wo das Leben ist und schaffen mit intelligenten Lösungen, Technik und Services die Lebensgrundlage für die Menschen und Unternehmen unserer Region und für unsere Unternehmensgruppe. /ph4Aufgaben /h4pAls Ingenieur (m/w/d) in der Trinkwasserversorgung sind Sie für die Abwicklung der Aufgaben für Neubau, Erweiterung und Rehabilitationsplanung von Wasseranlagen der RhönEnergie Fulda GmbH zuständig. /pullipZu Ihrem Aufgabengebiet gehört die Konzeptionierung, Planung und Projektleitung für Neubau, Erweiterung oder Sanierung versorgungstechnischer Anlagen der Wassergewinnung, -aufbereitung, -speicherung, -verteilung in Abstimmung mit der technischen Führungskraft /p /lilipSie unterstützen bei der Prozessoptimierung in der Trinkwasserversorgung indem Sie u. a. die Einhaltung wasserrechtlicher Vorschriften überwachen, neue Technologien im Fachbereich Wasser identifizieren, die Weiterentwicklung des Trinkwassernetzes begleiten und Instandhaltungs- und Erneuerungsstrategien betreuen und optimieren /p /lilipSie vertreten die technische Führungskraft Wasser DVGW W1000 in Abwesenheit /p /lilipDie Teilnahme an der Rufbereitschaft rundet Ihren Aufgabenbereich ab /p /li /ulh4Profil /h4ullipSie bringen mehrjährige, fachlich relevante Berufserfahrung mit, vor allem im Bereich Wasserversorgungstechnik /p /lilipSie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Umweltingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Wassertechnologie oder vergleichbarer Fachrichtung /p /lilipIhr hohes Maß an technischem Verständnis sowie Ihre fundierten Kenntnisse im DVGW Regelwerk (Teil Wasser) lassen Sie eigenverantwortlich und problemlösungsorientiert arbeiten /p /li /ulh4Wir bieten /h4ullipEin abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem strongkrisensicheren /strong und strongunbefristeten /strong Arbeitsverhältnis mit guter Einarbeitung /p /lilipEinstrong moderner Arbeitsplatz /strong (IT-Ausstattung, Gebäude etc.) im Herzen von Fulda mit guter Verkehrsanbindung (z. B. ICE-Bahnhof) und strongkostenfreien Parkplätzen /strong /p /lilipEine strongattraktive Vergütung /strong nach dem strongTarifvertrag /strong für Versorgungsbetriebe strong(TV-V) /strong + strong13. Monatsgehalt /strong undstrong Unternehmenserfolgsbeteiligung /strong /p /lilipEine strong39-Stunden-Woche /strong, strong30 Urlaubstage /strong (5-Tage-Woche) + strongbezahlte Freistellung /strong am 24.12 und 31.12 und strongSonderurlaub /strong(z. B. bei Geburt oder Hochzeit) /p /lilipUnterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch strongflexible Arbeitszeiten /strong + strongArbeitszeitkonto /strong /p /lilipDie Qualität der von uns angebotenen Dienstleistungen steht und fällt mit der Kompetenz unserer Mitarbeitenden – deshalb fördern wir die strongpersönliche Entwicklung /strong durch strongmoderne Weiterbildungsangebote /strong (E-Learning, Präsenzseminare etc.) /p /lilipEine strongbetriebliche Altersversorgung /strong (vom Arbeitgeber mitfinanziert), lukrative strongGruppenunfallversicherung /strong, strongMitarbeiterrabatte /strong, strongGesundheitstage /strong sowie strongJobRad-Leasing-Angebot /strong /p /lilipstrongKostenfreies Laden /strong des privaten Elektroautos am Arbeitsplatz /p /lilipBei uns wird noch selbst gekocht! In unserem hauseigenen strongBistro 52 /strong wird täglich für das leibliche Wohl gesorgt und die Mitarbeitenden erhalten einenstrong Zuschuss zum Mittagessen /strong /p /li /ulh4Kontakt /h4pSabrina Kohlhepp /ppPersonalreferentin Recruiting /pp (Inhalt entfernt) /p /p