Stellenbeschreibung
Junior IT-Spezialist (Systemintegration) (m/w/d) Referenz 12-213561 Sie suchen eine geeignete Position, um Ihre berufliche Karriere in der IT zu starten? Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, einem modernen Arbeitsplatz und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Für ein Kundenunternehmen mit Sitz im Raum Böblingen suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Junior IT-Spezialist (Systemintegration) (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Jahresgehalt zwischen 39.000 Euro und 45.000 Euro brutto im Jahr Integration in ein aufgeschlossenes IT-Team und eine unterstützende Unternehmenskultur Ergonomischer und moderner Arbeitsplatz Unternehmenseigene Kantine mit kostenlosen Getränken Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Die Möglichkeit, an spannenden IT-Projekten teilzunehmen und Verantwortung zu übernehmen Homeoffice-Möglichkeit bis zu 8 Tage im Monat Attraktive Sozialleistungen wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit Ihre Aufgaben: Erster Ansprechpartner für die Mitarbeiter in sämtlichen IT-relevanten Fragen via Telefon, E-Mail oder Ticketsystem Übernahme und eigenständige Erfassung von IT-Supportanfragen im gängigen Ticketsystem und Kategorisierung ankommender Anfragen Verantwortung für die Administration und Wartung von IT-Systemen Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Softwarekomponenten Mitwirkung bei der Gestaltung und Überwachung von Netzwerkarchitekturen Analyse und Behebung von Netzwerkproblemen zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs Unterstützung bei der Durchführung von Schulungen und Workshops für Mitarbeiter Erstellung und Aktualisierung von technischen Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Umschulung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung in der Systemintegration und -administration Erste Kenntnisse im Umgang mit einem Ticketsystem (wie z.B. Jira) Grundkenntnisse im Bereich Netzwerke und IT-Sicherheit Idealerweise berufliche Erfahrung im Umgang mit Office 365, Windows 10 sowie Citrix Fließende Deutschkenntnisse Hohe IT-Affinität sowie Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten Analytisches Denkvermögen und Lösungskompetenz Teamorientierung und gute Kommunikationsfähigkeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 39.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213561 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart