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Generalistische ausbildung zur/m pflegefachfrau/pflegefachmann (m/w/d) seniorenresidenz

Kleinmachnow
Ausbildung
Augustinum
Auszubildende
Inserat online seit: 4 Juli
Beschreibung

Generalistische Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d)
Seniorenresidenz

Arbeitsort:
Erlenweg 72
14532 Kleinmachnow Arbeitszeit:
Vollzeit
Start:
ab September 2024


Deine Aufgaben (je nach Ausbildungsstand):

1. Durchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen, pflegerischen Betreuungsmaßnahmen sowie Hilfen bei der Haushaltsführung
2. Du unterstützt unsere Bewohner*innen beim Erhalt und der Förderung Ihrer körperlichen, geistigen und psychosozialen Fähigkeiten
3. Du dokumentierst den Pflege- und Betreuungsprozess
4. Deine Arbeit erledigst du mit einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit (insbesondere beim Lernen und Führen des Lernzielkataloges)
5. Du erwirbst den Berufsabschluss „staatlich anerkannte Pflegefachfrau“ bzw. „staatlich anerkannter Pflegefachmann“ – mit Zusatz deines Vertiefungseinsatzes. Der Berufsabschluss ist EU-weit anerkannt

Dein Profil:

6. Du suchst einen Job mit Sinn? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
7. Interesse an einer verantwortungsvollen Arbeit mit Menschen
8. Teamfähigkeit, Optimismus und emotionale Stärke
9. Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft sich neues Wissen anzueignen.
10. Bereitschaft zum Schichtdienst
11. Realschulabschluss oder weiterführender Schulabschluss
12. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen:

"Was mir an meiner Arbeit im Augustinum so gut gefällt, ist die Mischung aus ambulantem und stationärem Dienst. Dadurch muss ich nicht mit dem Auto unterwegs sein, um meiner Arbeit nachzugehen."

Alexandra E. - Pflegefachkraft

Deine Vorteile:

13. Ausbildungsentgelt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
14. Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
15. Feiertagszuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen sowie für Überstunden
16. Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
17. 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
18. Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
19. Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
20. Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
21. Planbare und geregelte Arbeitszeiten
22. Feiern und Betriebsausflüge

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