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Leiter (m/w/d) für den fachbereich wirtschaftliche jugendhilfe

Wolfratshausen
Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen
Jugendhilfe
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 11 Std.
Beschreibung

Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Jugend und Familie einen

Leiter (m/w/d)

für den Fachbereich Wirtschaftliche Jugendhilfe

Aufgabenbereich:

1. Fachliche und personelle Leitung und Steuerung des Fachbereichs mit derzeit 19 Mitarbeiten aus den Bereichen Verwaltung und Sozialpädagogik
2. Haushaltsaufstellung und wirtschaftliche Steuerung des Sachgebiets-budgets gemeinsam mit der Sachgebietsleitung
3. Verantwortlichkeit für die Haushaltsüberwachung und alle in diesem Zusammenhang anstehenden Tätigkeiten
4. Beantragung staatlicher Zuschüsse und die Erstellung von Verwendungsnachweisen
5. Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen, Verantwortung für die Abwicklung der Hilfen zur Erziehung und die Umsetzung des Unterhaltsvorschussgesetzes
6. Verantwortung für Übernahme von Gebühren/Elternbeiträgen für die Kindertagesbetreuung in Einrichtungen und Tagespflege
7. BayKiBiG-Förderung
8. Personalplanung und -entwicklung
9. Führen von Mitarbeitergesprächen, Erstellen von dienstlichen Beurteilungen

Wir erwarten:

10. Die Befähigung für die Laufbahn der dritten Qualifikationsebene (AIV)
oder die erfolgreiche Teilnahme am Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II)
oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung oder ein abgeschlossenes, vergleichbares Studium
11. Einschlägiges Fachwissen und Rechtskenntnisse sowie mehrjährige Berufserfahrung wären von Vorteil
12. Führungskompetenz und Erfahrung in der Mitarbeiterführung wäre wünschenswert
13. Grundlegendes Verständnis und Interesse für und an wirtschaftlichen Belangen im Kontext Jugendhilfe, Organisationsgeschick, selbstständiges Handeln
14. Teamfähigkeit, bürgerfreundliches und sicheres Auftreten, eine kompetente Gesprächsführung
15. Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
16. Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
17. Sichere Anwendung gängiger Standardsoftware
18. Fahrerlaubnis Klasse B

Wir bieten:

19. Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 11 TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis auf Grundlage des Bayer. Besoldungsgesetzes (Einstellung bis max. Besoldungsgruppe A 12 BayBesG mit Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13 BayBesG)
20. Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima
21. Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten
22. Eine gute Vereinbarkeit von Familien und Beruf durch flexible Arbeits- und Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice / Mobiles Arbeiten zu erbringen
23. Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
24. Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. Lebensjahres
25. Kostenfreie Parkmöglichkeiten

Arbeitszeit:

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die bei geeigneten und zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen auch teilzeitfähig ist. Interessenten (m/w/d) werden daher gebeten, bei einer Teilzeitbewerbung auch die mögliche Arbeitszeit und Arbeitszeitverteilung mit anzugeben.

Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller Bewerber (m/w/d).

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 09.02.2026 mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an personalstelle@lra-toelz.de oder postalisch zu bewerben beim

Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen

Personalverwaltung

Prof.-Max-Lange-Platz 1

83646 Bad Tölz

Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313).

In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Sachgebietsleiterin Frau Majer (08041/505-479).

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