HR Performance & Controlling Expert
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Mannheim Startdatum: sofort Referenznummer: 830711/1
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Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein führendes, weltweit agierendes Industrieunternehmen im Raum Mannheim. Als Traditionsunternehmen ist es seit jeher ein Innovationsführer mit Standorten auf der ganzen Welt.
Aufgaben
1. Strategische Personalsteuerung: Entwicklung und Pflege von Personal- und FTE-Planungen sowie Unterstützung bei der Kostenprognose
2. Finanzielle HR-Transparenz: Erstellung von HR-relevanten Abschlussdaten, inklusive Rückstellungen, Abgrenzungen und Kostenanalysen
3. Kennzahlenmanagement: Aufbereitung, Analyse und Interpretation von HR-Daten in SAP sowie Durchführung von Abweichungsanalysen
4. Kommunikation & Compliance: Koordination externer Anfragen, Erstellung gesetzlicher Meldungen und Zusammenarbeit mit Prüfinstanzen
5. Optimierung & Projekte: Aktive Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung von HR-Controlling-Prozessen und Reportingstrukturen
Profil
6. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling oder Personal
7. Fundierte Berufserfahrung im HR Controlling oder Finanzcontrolling
8. SAP-Kenntnisse
9. Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Zahlenverständnis
10. Kommunikationsstärke und Teamgeist
11. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
12. Attraktives Vergütungspaket
13. Flexibilität mit 30 Tagen Urlaub und mobilem Arbeiten
14. Breit gefächertes Weiterbildungsangebot
15. Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
16. Jobrad und weitere attraktive Rabatte
Gehaltsinformationen
€ - €