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Aufgaben der Stelle
Analyse bestehender Geschäftsprozesse sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung und Automatisierung Entwicklung und Umsetzung pragmatischer Lösungsansätze zur Effizienzsteigerung und Prozessverbesserung Begleitung von Veränderungs- und Transformationsprojekten und Sicherstellung einer nachhaltigen Implementierung neuer Prozesse Moderation von Workshops mit Fachbereichen sowie aktive Unterstützung der Teams bei der Einführung neuer Arbeitsweisen und Abläufe Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Fachabteilungen Erarbeitung und Implementierung von Prozessstandards und Governance-Strukturen Definition, Monitoring und Analyse relevanter KPIs sowie Vorbereitung fundierter Entscheidungsgrundlagen
