Pflegefachperson (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Entlassungsmanagement
1. Asklepios Paulinen Klinik Wiesbaden
2. Wiesbaden
3. Voll/Teilzeit
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegefachperson (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Entlassungsmanagement
IHR AUFGABENGEBIET
Im Entlassungsmanagement werden innerhalb der professionellen Pflege und des Gesundheitswesens Maßnahmen umgesetzt, die die Entlassung des Patienten strukturiert vorbereiten.
Ziel des Entlassungsmanagements ist dabei, die Sicherstellung der poststationären Versorgung. Dies bedeutet, dass die Mitarbeiter (m/w/d) des Entlassungsmanagements in enger Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen der jeweiligen Fachbereiche und gemeinsam mit dem Patienten und deren Angehörigen, für die Zeit während des Klinikaufenthaltes und nach der Entlassung aus dem Krankenhaus, zeitnah Maßnahmen zur stationären und poststationären Versorgung einleiten. Zu den primären Aufgaben gehören hierbei:
4. Organisation von Pflegediensten für die häusliche Versorgung
5. Organisation der Verlegungen in die stationäre, pflegerische Versorgung
6. Organisation der ambulanten palliativen Versorgung
7. Beantragung von Pflegegraden
8. Organisation von Hilfsmitteln
9. Kommunikation mit Pflegeheimen, Hospizen, Rehabilitationseinrichtungen, Pflegediensten, Angehörigen, Krankenkassen und Rentenversicherungsträgern
10. Teilnahme an den wöchentlichen interdisziplinären Teamsitzungen
11. Vermittlung von Beratungsstellen
12. enge Zusammenarbeit mit Pflege, Ärzten und Fallmanagern
13. Einleitung "Eilbetreuung"
14. Beantragung von AHBs
IHR PROFIL
15. abgeschlossene Ausbildung Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Krankenschwester/Krankenpfleger oder Altenpfleger:in
16. wir suchen motivierte Bewerber:in mit der Bereitschaft zur konstruktiven Mitarbeit in einem engagierten Team
17. Engagement und Leistungsbereitschaft.
18. Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
19. Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
WIR BIETEN
20. Eine aktive Mitgestaltung des neuen Bereiches, um diesen erfolgreich zu etablieren und weiterzuentwickeln
21. Das Arbeiten mit einem interprofessionellen Team mit flachen Hierarchien
22. Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum in Zusammenarbeit mit einem engagierten Team
23. Ein angenehmes Arbeitsklima in einer digitalisierten Klinik
24. Geregelte Arbeitszeiten
25. Wellpass - Nutzung von über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen mit dem arbeitgebergeförderten EGYM
26. Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
27. Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
28. Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms
29. Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen