Stellvertretende Leitung (m/w/d) Baubetriebshof 28.05.2026 Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen Waldshut-Tiengen
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Stellvertretende Leitung (m/w/d) Baubetriebshof
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Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen
Waldshut-Tiengen
Informationen zur Anzeige:
Stellvertretende Leitung (m/w/d) Baubetriebshof
Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen
Waldshut-Tiengen
Aktualität: 28.05.2026
Anzeigeninhalt:
28.05.2026, Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen
Waldshut-Tiengen
Stellvertretende Leitung (m/w/d) Baubetriebshof
Über uns:
Die Stadt Waldshut-Tiengen liegt am malerischen Hochrhein im Südwesten Baden-Württembergs, unmittelbar an der Schweizer Grenze. Sie ist mit rd. 25.000 Einwohnern die größte Stadt des Landkreises Waldshut und Mittelzentrum für die umliegenden Gemeinden.
Aufgaben:
* Sie unterstützen die Baubetriebshofleitung bei der Organisation, Planung und Steuerung aller Arbeitsabläufe.
* Sie arbeiten eng mit dem Büro-Team des Baubetriebshofs (aktuell 4 Personen) zusammen.
* Sie vertreten die Baubetriebshofleitung bei Abwesenheit und sind ständiger Partner für diese Leitung.
* Sie übernehmen die Einsatzplanung und Koordination der Mitarbeitenden. Dies in enger Zusammenarbeit mit den Vorarbeitern der einzelnen Bereiche.
* Sie koordinieren den Bereitschaftsdienst.
* Sie haben die Mitorganisation und Koordination bei Naturereignissen inne (z.B. Winterdienst, Hochwasser, Sturm und andere Extremwetterlagen)
* Die Sicherstellung der Arbeitssicherheit sowie der Einhaltung geltender Vorschriften garantieren Sie.
* Bei der Ausschreibung für Maschinen, Fahrzeuge und Werkzeuge wirken Sie aktiv mit
* Sie arbeiten mit den Fachämtern der Verwaltung übergreifend zusammen.
Qualifikationen:
* Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung, Weiterbildung zum Meister oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Bauleitung) wünschenswert
* Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit.
* Organisationstalent, Proaktivität und Kreativität in der Lösungsfindung.
* Erfahrung im Umgang mit besonderen Einsatzlagen, insbesondere bei Extremwetter (z.B. Winterdienst, Hochwasser oder Sturm).
* Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten.
* Führerschein Klasse B, idealerweise C/CE
* Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office und gängigen Programmen.
Wir bieten:
* Ein flexibles Arbeitszeitmodell (80% - 100%) mit geregelten Arbeitszeiten.
* Eine unbefristete, sichere Festanstellung in einem stabilen und modernen Arbeitsumfeld.
* Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und fachlichen Entwicklung.
* Arbeiten an abwechslungsreichen Bauprojekten mit gesellschaftlicher Bedeutung
* Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern nach TVöD EG 9a (ca. 3.658 EUR - 4.979 EUR brutto Monatsgehalt) sowie eine Arbeitgeberbeteiligung zur betrieblichen Altersvorsorge (VWL und ZVK). Wir planen die Stelle in 2027 zu bewerten. Dadurch kann sich auch eine erhöhte Bezahlung ergeben.
* 30 Tage Urlaub + 2 weitere Tage (24.12. + 31.12.) für eine gute Work-Life-Balance
* Moderne IT-Ausstattung und Unterstützung bei Mobilität (Jobticket, Jobrad und mehr).
* Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld.
* Weitere Benefits wie Corporate Benefits und Vergünstigungen bei unseren Partnern wie der Volkshochschule.
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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