Hinzugefügt 20/06/2025
1. Ein spannendes Aufgabenfeld
2. Du willst den nächsten Karriereschritt gehen?
Firmenprofil
Das Unternehmen bietet innovative Technologien für medizinische Labore, Krankenhäuser und Forschungseinrichtungen, um die Diagnostik effizienter und präziser zu gestalten. Es gehört zu einem internationalen Konzern mit Ursprung in Japan und ist in Europa mit einer eigenen Niederlassung vertreten, die den europäischen Markt betreut und unterstützt.
Aufgabengebiet
3. Bedarfsplanung und Steuerung des Einkaufs für alle Produktbereiche
4. Übernahme der Verantwortung für die Abwicklung aller einkaufsrelevanten Prozesse
5. Betreuung und Abstimmung der Lieferantenkommunikation
6. Backorder-Management
7. Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und unserem Headquarter
Anforderungsprofil
8. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Groß- und Außenhandelskaufmann (w/m/x); alternativ Bachelorabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung
9. Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Einkauf/Logistik und/oder Supply-Chain-Management
10. Fundierte Anwendungskenntnisse in SAP OTC und PTP sowie MS Office
11. Fähigkeit, komplexe Buchungsabläufe nachzuvollziehen und umzusetzen
12. Gutes Englisch in Wort und Schrift
13. Ausgeprägte analytische Kompetenz und strukturierte Arbeitsweise
Vergütungspaket
14. Attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Sozialleistungen:
15. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten, attraktive Regelung zur betrieblichen Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterevents, Zuschuss zum HVV JobTicket, Mitarbeiterparkplätze, Massageangebot, Fitnessstudio & Sportkurse, kostenlose Getränke, Kantine sowie Vergünstigungen firmennahen Restaurants, Kinderbetreuungsgeld, Sysmex-Bikeleasing
16. Spielraum und Eigenverantwortung:
17. Individuelle Förderung:
18. Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen in unserer Sysmex Academy, regelmäßige Mitarbeitergespräche