BG Klinik und Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum - diese in Deutschland einmalige Kombination macht das Bergmannsheil zu einer der ersten Adressen für bestmögliche medizinische Versorgung. Es ist insbesondere spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für die Menschen geben mehr als 2.500 Beschäftigte und unsere 23 Kliniken und Fachabteilungen täglich alles - und begleiten sie interdisziplinär während des gesamten Behandlungsverlaufs. Auch im BG Universitätsklinikum Bergmannsheil Bochum ist das ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben. Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken - Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie hier: https://www.bg-kliniken.de/ueber-uns/das-unternehmen/inklusion/ Unsere Benefits Für den Geldbeutel Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der "alten Leipziger") Kein Sprung ins kalte Wasser Moderner zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, die eigenen Fähigkeiten einzubringen und weiterentwickeln zu können Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung Privatleben und Beruf in Einklang 30 Tage Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung (24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei) Fünf- Tage-Woche im Rahmen flexibler Arbeitszeitmodelle Telearbeit ist möglich Wir lieben Weiterentwicklung Berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform "BG Kliniken Akademie" Wir bieten ein vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten - denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen Mitarbeitervergünstigungen Dienstrad-Leasing DeutschlandTicket Job zur Förderung umweltbewusster Mobilität Sie profitieren bei Corporate Benefits mit diversen Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern Mitarbeitenden-App Sport- und Gesundheitsangebot Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden (z. B. interne Sportkurse, vergünstigte Mitgliedschaft bei Hansefit oder Oase Bochum) Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Technologen/Technologin (m/w/d) in der Radiologie mit mind. zweijähriger Berufserfahrung, davon mind. ein Jahr Nuklearmedizin Pädagogische Zusatzqualifikation (400 Std.) im Bestandsschutz oder abgeschlossenes berufspädagogisches Hochschulstudium (mind. Bc. oder vergl. Niveau) oder die Bereitschaft, einen berufsbegleitenden Bachelor u./o. Master zu absolvieren Engagement und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Fähigkeit zu interdisziplinärem und vernetzem Denken Wertschätzende, situative Führungskompetenz und Motivationsgeschick Kooperative berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit, kommunikative Kompetenz und empathischer Umgang mit Mitarbeitenden und Auszubildenden Selbstständige Organisation und Koordination des Fachbereichs Eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten Aufgaben Konzeptionelle und organisatorische Planung der Lehrinhalte nach Maßgabe der APrV Vorbereitung und Durchführung des theoretischen und praktischen Unterrichtes mit Schwerpunkt im Fach Nuklearmedizin, inkl. der Strahlenschutzmaßnahmen und der Bezugswissenschaften Vorbereitung und Durchführung der Lernzielkontrollen und Prüfungen Praxisbegleitung der Auszubildenden während der praktischen Ausbildung Ansprechpartner/Ansprechpartnerin für die Praxisanleitenden und Koordination der praktischen Ausbildung Mitarbeit in der Schulverwaltung und bei QM-Prozessen Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, innovativen und motivierten Team Mitgestaltungsmöglichkeiten bei Veränderungsprozessen und eigenverantwortliches Arbeiten Weitere Informationen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.