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Pflegefachkraft / altenpfleger als casemanager (m/w/d) mit springer-tätigkeit

Heide
Westküstenkliniken Brunsbüttel und Heide gGmbH
Pflegefachkraft
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 9 Std.
Beschreibung

Über uns Stellenbeschreibung: Urlaubsflair direkt vor der Haustür: Die weite Landschaft, die gute Luft und das einzigartige Wattenmeer machen das Leben hier an der Westküste aus. In unseren Kliniken an den Standorten Heide und Brunsbüttel setzen sich rund 3.000 Mitarbeitende für die Menschen der Region ein. Interessante Entwicklungsangebote und Benefits machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. In 25 Instituten und Kliniken mit über 800 Klinikbetten bieten wir jährlich 29.000 stationären, über 1.300 teilstationären und ca. 50.000 ambulanten Patienten hochwertige medizinische Leistungen. Wir sind Mitglied des Krankenhausverbundes 6 K mit über 10.000 Beschäftigten.Die Abteilung für stationäre Fallsteuerung sucht für den Standort Heide zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 35 Wochenstunden) zur unbefristeten Anstellung eine/n Pflegefachkraft / Altenpfleger als Casemanager (m/w/d) mit Springer-TätigkeitIhre Aufgaben:Verantwortung für die prospektive Fallsteuerung und Prozessoptimierung mit dem Ziel einer angemessenen Patientenversorgung und einer optimalen ErlössituationUnterstützung der Abteilungen sowohl bei der Einhaltung der Grenzverweildauer, der Vermeidung von primären und sekundären Fehlbelegungen als auch bei der Gewährleistung von sicheren Entlassungen und Überleitungen der PatientenOrganisation der geplanten Entlassungen im Hinblick auf die poststationäre Versorgung in Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst und der Familialen PflegeNutzung der Kommunikationsplattform "Recare" zur Überleitung in die ambulante VersorgungMitwirkung im multiprofessionellen BehandlungsteamIhr Profil:Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)Abgeschlossene Weiterbildung oder Studium in Klinischem Case- und Prozessmanagement bzw. die Bereitschaft dazuGute Kenntnisse im Bereich des DRG-Systems und des AbrechnungsverfahrensSicherer Umgang mit klinischen Informationssystemen (medico) und mit MS OfficeErfahrung im Bereich Prozessanalysen und fundiertes Wissen in der Organisation eines KlinikumsKommunikations- und Organisationsgeschick, zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten, Team- und Konfliktfähigkeit, Einfühlungs- und Reflexionsvermögen, EngagementWir bieten:Eine verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe in einem engagierten TeamEinarbeitungs- und Patenprogramme für den optimalen Start bei unsBezahlung nach TVöD, 30 Tage Urlaub/Jahr, eine Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine betriebliche AltersvorsorgeEine attraktive Umgebung mit vielen Freizeitmöglichkeiten und Nähe zur Nordsee sowie guter Anbindung nach Hamburg und Kiel in einem der glücklichsten Bundesländer DeutschlandsIhre Bewerbung:Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unserer Karriereportal.Rufen Sie uns bei Fragen einfach an!Für fachliche Fragen steht Ihnen gern die Abteilungsleiterin, Frau Claudia Patock, unter Telefon (Inhalt entfernt) zur Verfügung. Fragen zum Arbeitsverhältnis beantwortet Ihnen gern unser Personalreferent, Herr Timo Caldenhoven, Telefon 0481 785-1232.Viele weitere Vorteile, die wir als "Caring Company" zu bieten haben, finden Sie auf (Inhalt entfernt)üstenkliniken Brunsbüttel und Heide gGmbH | Esmarchstraße 50 | 25746 HeideErfahren Sie mehr über uns unter: (Inhalt entfernt)

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