Bist du handwerklich begabt und liebst es, mit anzupacken? In dieser aufregenden Position als Montagemitarbeiter/in oder Aufbauhelfer/in (m/w/d) bist du genau an der richtigen Adresse. Hier bist du Teil eines Teams, das spannende Demontage- und Entsorgungsprojekte übernimmt. Ob alt oder neu – Arbeitsvielfalt ist garantiert! Beim Zusammenbauen, Abbauen oder Montieren diverser Materialien kannst du deine Fähigkeiten vielseitig einsetzen.
* Verantwortlich für die Durchführung von Demontagearbeiten und Entsorgung vor Ort.
* Aufbau- und Montagetätigkeiten in verschiedenen Projekten übernehmen.
* Anpassung und Sicherstellung von Materialien und Bauteilen.
* Kommunikative und tatkräftige Zusammenarbeit mit deinen Teamkollegen.
* Sicherstellung von sauberer und sicherer Arbeitsumgebung nach Projektabschluss.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Diese Position benötigt weniger formale Anforderungen, sondern eher ein Händchen für praktisches Arbeiten. Liebst du es, Dinge zu erschaffen und anzupacken, dann bist du genau die Person, die gesucht wird.
* Praktische Erfahrung im Handwerk oder als Montagehelfer/in ist von Vorteil, aber kein Muss.
* Gute körperliche Fitness und Spaß an dynamischer Arbeit.
* Motivierte und teamorientierte Persönlichkeit.
* Bereit, Verantwortung zu übernehmen und lösungsorientiert zu arbeiten.
* Idealerweise ein Führerschein der Klasse B für flexible Einsätze.
Für Engagement gibt’s von uns attraktive Konditionen. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sorgt für Sicherheit, und du profitierst von zahlreichen Benefits.
* Attraktive Vergütung: 14,96 € pro Stunde!
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag.
* Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr.
* Berufliche Weiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Mitarbeiterrabatte und exklusive Vergünstigungen.