Karriere in der Logistik? Weiterentwicklung und Umsetzung der ESG-Strategie (inkl. Sicherstellung der ESG-Compliance sowie Reporting und Zertifizierungen (z. B. ISO 14001/50001) in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement
Stakeholder-Dialog und ESG-Kommunikation intern/extern
Begleitung nachhaltiger Transformationsprozesse
Durchführung von Schulungen und Awareness-Maßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen und dem Executive Board
Konzernweite Kommunikation auf Englisch inkl. Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Nachhaltigkeitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
Führungserfahrung und Kompetenz im Projekt- und Veränderungsmanagement
Sicherer Umgang mit MS Office
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Work-Life-Balance:
~ 30 Urlaubstage im Jahr
~ Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten
Einarbeitung und Weiterbildung:
Mehrtägiges fachliches und operatives Onboarding sowie intensive Einarbeitung
Chance auf persönliche Weiterbildung und Weiterentwicklung
Angebot von regelmäßigen Fortbildungen durch unsere Training & Service GmbH
Arbeitsumfeld und Karrierechancen:
Familiäres Arbeitsumfeld mit großem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung
Hohe Entwicklungschancen in unserem mittelständischen und dynamisch wachsenden Unternehmen
Mitarbeitervorteile:
Prämiensystem (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
Kostenfreie Parkplätze
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Kostenfreies Obst von regionalen Bauern
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen in Form von Lebenslauf und Zeugnissen können über den "Bewerben-Button" an den unten genannten Ansprechpartner gesendet werden.
Unser Recruiting-Team steht bei Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung.