Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung.
Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung für die HR Core Systeme (SAP HR Systeme) inkl. Schnittstellendefinition und Fehleranalyse (funktional) mit Schwerpunkt SAP Stammdaten und Beauftragung gegenüber der IT von Änderungen inkl. Test- und Qualitätssicherung bis hin zur Abnahme gegenüber der IT
Laufende Bearbeitung von Tickets (ServiceNow) für die HR Core Systeme (Third-level)
Unterstützung der anfordernden Stellen bei der Erstellung von Fachkonzepten für die Umsetzung in den SAP HR Systemen
Daten Analyse (funktional) und Unterstützung bei der Definition von Globalen Guidelines.
Übernahme von Projektverantwortung und Mitarbeit in lokalen und globalen Projekten
Optimierung und Digitalisierung personalwirtschaftlicher Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem HR- und IT-Bereich sowie ggf. externen Partnern
Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Schulungen weltweit in Zusammenarbeit mit den anfordernden Stellen in deutscher und englischer Sprache
Durchführen von internen Kontrollen Punkten zu diversen Themen betreffender der SAP HR Systeme.
Fundierte Kenntnisse des SAP-HCM-Leistungsportfolios in Verbindung mit hoher IT-Affinität und Projektmanagementerfahrung
Expertenkenntnisse in MS-Office Produkten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine attraktive Vergütung
Gesundheits- und Sportangebote, z.B. durch die Schaeffler Health Coach App
Aufbau einer zusätzlichen Altersrente im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge
Viele weitere Mitarbeitenden-Vorteile, u.a. im Rahmen von Corporate Benefits