Leitung Stabsbereich Kommunikation / Head of Communication (m/w/d)
Die Bremische Evangelische Kirche (BEK) ist eine lebendige Gemeinschaft aus 48 Gemeinden und zahlreichen Einrichtungen, die das Leben in unserer Stadt jeden Tag bereichern. Von tiefgreifender Spiritualität bis zu handfestem sozialem Engagement, wir haben Geschichten zu erzählen, die bewegen. Um diese Themen mutiger und sichtbarer in die Stadtgesellschaft zu tragen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden) eine zukunftsorientierte Führungspersönlichkeit, die Kommunikation nicht nur als Handwerk, sondern als echten Brückenbau versteht.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Dr. Stellenart: Stelle für Führungskräfte
Arbeitsfeld: Kirche / Gemeinde, Verwaltung / Verband / Organisation
Beratung: In enger Zusammenarbeit beraten und unterstützen Sie den Kirchenausschuss und die Leitung der Kirchenverwaltung in allen strategischen Kommunikationsfragen, bereiten komplexe Themen auf und begleiten die öffentliche Positionierung.
Impulsgeber*in für unsere Präsenz: Sie verantworten Angebote und Impulse für unser gemeinsames Erscheinungsbild, die unsere Gemeinden in ihrer Öffentlichkeitsarbeit stärken.
Modern Leadership: Sie führen den Stabsbereich Kommunikation auf Augenhöhe, fördern kreative Prozesse und schaffen Raum für neue Ideen.
Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in den Bereichen Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Public Relations oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der strategischen Kommunikation oder Pressearbeit mit, idealerweise mit Führungserfahrung.
Kommunikationstalent: Sie tauschen sich gerne mit anderen aus und legen Wert auf einen offenen Dialog.
Sie gehören der Evangelischen Kirche oder einer anderen Mitgliedskirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) an.
Erweitertes Führungszeugnis ohne einschlägige Eintragung
Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Stärkung Ihrer Kompetenzen
Eine Vergütung nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO) in Anlehnung an den TV-L (70-74 t€), inklusive attraktiver Sozialleistungen wie z.B. einer betrieblichen Altersversorgung
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Frau Dr.