Stellenausschreibung für Leitung einer Kindertagesstätte
Wir suchen eine motivierte und qualifizierte Person, die als Leiterin/des der Kindertagesstätte tätig wird.
Aufgabenbereiche
* Gesamtverantwortung: Planung, Organisation und Strukturierung des Gesamtbetriebs der Kita auf Grundlage der rheinland-pfälzischen Bildungs- und Erziehungsempfehlungen.
* Konzeptionelle Entwicklung: Entwicklung und Weiterentwicklung der individuellen Konzeptions- und Profilentwicklung der Kindertagesstätte in Zusammenarbeit mit dem Träger.
* Dienst- und Fachaufsicht: Dienst- und Fachaufsicht über die pädagogischen Mitarbeitenden der Einrichtung sowie bei der Steuerung von Teamentwicklungsprozessen und einem bedarfsgerechten Personaleinsatz.
Anforderungen an Bewerber
* Abgeschlossene qualifizierte pädagogische Ausbildung nach der Fachkräfte-Vereinbarung für Kindertageseinrichtungen in Rheinland-Pfalz 2021 (z. B. Erzieher/in, Sozialpädagoge/in oder Heilpädagoge/in).
* Mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung.
* Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a BZRG sowie eines Nachweises der Masernimmunität (ab Geburtsjahr 1971).
Die richtige Voraussetzung für das neue Mitglied in unserem Team ist nicht nur fachliche Kompetenz sondern auch Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, um eine sichere und stabile Umgebung zu schaffen.