Stellv. Bereichsleiter*in Erziehungshilfen (m/w/d) Der AWO Kreisverband Magdeburg e.V. ist ein Verband der freien Wohlfahrtspflege, der sich in verschiedenen sozialen Dienstleistungsbereichen engagiert. Wir sind Mitglied in der Gemeinwohlökonomie und unser oberstes Ziel ist das Wohl von Menschen und Umwelt. Weitere Informationen dazu und die Angebote des AWO Kreisverbandes Magdeburg e.V. sowie der Tochtergesellschaft KITAWO gGmbH können unter: www.awo-kv-magdeburg.de gefunden werden. Für den Bereich der Erziehungshilfen (stationäre, teilstationäre und ambulante Hilfen) suchen für eine engagierte Person als: stellvertretende Bereichsleitung mit einem Stundenvolumen von 20 Stunden in der Woche (in Vertretungszeiten kann das Stundenvolumen flexible erhöht werden) Stellenbeschreibung Vertretung der Leitung bei Abwesenheit in allen organisatorischen, personellen und fachlichen Belangen Koordination des täglichen Dienstbetriebs für die stationären Wohngruppen, die teilstationäre Tagesgruppe und die ambulanten Hilfen Dienst- und Fachaufsicht sowie Mitwirkung bei der Dienstplan- und Urlaubsgestaltung der Teams Qualitätsentwicklung und -sicherung durch die Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte für alle Leistungsbereiche Weiterentwicklung von Kinderschutz- und Gewaltschutzkonzepten nach § 8a SGB VIII Fachliche Begleitung der Teams bei komplexen Fallverläufen Kriseninterventionsmanagement und Deeskalation bei akuten Gefährdungslagen oder Konflikten Belegungsmanagement und Abstimmung von Neuaufnahmen in den stationären und teilstationären Angeboten Führung, Beratung und Motivation der pädagogischen Fachkräfte durch regelmäßige Fall- und Teambesprechungen Einarbeitung neuer Mitarbeitenden (Onboarding) nach strukturierten Konzepten Reflexion des pädagogischen Alltags mit den Mitarbeitenden zur Sicherung einer professionellen Haltung und Beziehungsarbeit Planung und Durchführung von pädagogischen Klausurtagen, Inhouse-Schulungen und Fachbeiträgen in Teamsitzungen Kooperation mit dem örtlichen Jugendamt und dem Landesjugendamt Sie bringen mit Mindestens ein Diplom/Master Abschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwissenschaften oder einen ähnlichen Abschluss fokussierte Entscheidungsfähigkeit, Verlässlichkeit und souveräne Abwesenheitsvertretung Deeskalationsstrategien und Interventionstechniken in Notfällen und Krisen moderene Ideen zum Steuern von Belegung, Gestaltung von Aufnahmeprozesse und Nutzung von Ressourcen Sie motivieren, kommunizieren klar Sie sorgen für strukturierte Einarbeitung, Mentoring neuer Mitarbeitender Sie fördern Selbstreflexion und entwickeln Ihre professionelle Haltung weiter Sie arbeiten offen mit Jugendamt/Landesjugendamt und Partnern zusammen Ihre Kommunikation ist wertschätzend und transparent Sie bewahren Ruhe und reagieren flexibel auf Veränderungen Sie setzen Schutzkonzepte um und entwickeln sie weiter Sie haben Grundkenntnisse Belegung/Dokumentation und gehen sicher mit Rechts- und Standards um Sie sind offen für Fort- und Weiterbildungen und testen neue Methoden & Tools. Wir bieten Ihnen interessanter Arbeitsplatz mit hohem Maß an Eigenverantwortung und der Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und umzusetzen leistungsgerechte Vergütung in der S15 in Anlehnung an den TVöD (99% dynamisch) inkl. Jahressonderzahlung stetige berufliche Reflexion und Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Möglichkeit der Nutzung des Jobtickets, D-Ticket Job, Jobradleasing betrieblicher Altersvorsorge aufgeschlossenes, großes und herzliches AWO Team Job-Details Nummer: 177237 Erziehungshilfen Kannenstieg 1, 39128, Magdeburg, 39128 Magdeburg Sachsen-Anhalt 01.07.2026 Befristete Anstellung Befristet bis: 1 Jahr mit Option auf unbefristete Verlängerung Teilzeit - flexibel S15 (99% des TVöD) Arbeitgeber AWO Kreisverband Magdeburg e.V.