Ihre Aufgaben
1. Koordinierung Planung / Bau Kabelzuführungsbauwerke / Übergangsbauwerke
2. Koordinierung und Pflege des Datenbestands Untergrund / Anlagen Dritter
3. Betreuung der Schnittstellen zu Dritten / Schnittstellenmanagement intern und extern
4. Führung von Dienstleistern: Baugrundgutachter, Baugrunduntersuchung, BIM / CDE / PKMS und Vermesser
5. Steuerung und Abstimmung Betriebs- und Nutzungskonzepte
6. Koordinierung / Clusterung Gutachterbedarfe
Ihr Profil
7. Abgeschlossene Hochschulausbildung (Universität/TH/FH) in Bauingenieurwesen oder gleichwertig
8. Mehrjährige Berufserfahrung, davon mindestens drei Jahre als Fachexperte, Projektingenieur oder vergleichbar für Leistungen im Tunnelbau, des Spezialtiefbaus und / oder sonstigen Projekten der linienhaften Infrastruktur
9. Referenzen als Fachexperte, Projektingenieur (oder vergleichbar) der linienhaften Infrastruktur (länger als zwei km) für Ver- bzw. Entsorgungsanlagen (Trinkwasser, Abwasser, Gas, Fernwärme, Höchst- oder Hochspannung) oder für Leistungen im Tunnelbau und / oder des Spezialtiefbaus (Bohrpfähle, Schlitzwände, DSV-Sohlen, Spundwände, u.ä) mit Baugruben tiefer als 5 Meter.
Unser Angebot
10. Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
11. Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
12. Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
13. Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte
14. Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E-Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen
15. Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros
16. Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten
17. Flexible Arbeitszeitgestaltung
18. 30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie