Karriere bei der BavariaDirekt. Mehr davon!
Mehr Gemeinschaft, mehr Vielfalt, mehr Flexibilität, mehr Machen! Als BavariaDirekt gehören wir zum Konzern Versicherungskammer, einem der zehn größten Versicherer Deutschlands. Warum wir besonders sind? Wir sind da für unsere Kunden, für unsere Mitmenschen – und ganz besonders füreinander. Über 7.500 Kolleginnen und Kollegen bringen täglich ihre Stärken in den gemeinsamen Erfolg ein. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf ein baldiges Kennenlernen!
Vertragsarbeitgeber ist die BavariaDirekt Versicherung AG, eines unserer Unternehmen.
Das hast Du vor ...
1. Du entwickelst, setzt um und gestaltest eine ganzheitliche B2C-Social-Media-Strategie zur Steigerung von Markenbekanntheit, Reichweite und Engagement.
2. Du konzipierst, erstellst und planst redaktionell Foto-, Video- und Text-Content für relevante Social-Media-Plattformen.
3. Du betreust eigenverantwortlich die Social-Media-Kanäle und entwickelst sie kontinuierlich weiter.
4. Du übernimmst das Community Management, moderierst redaktionell und interagierst aktiv mit der Community.
5. Du produzierst und setzt verschiedene Content-Formate wie Feed, Reels und Stories um.
6. Du planst und realisierst Paid-Social-Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit dem Performance-Marketing-Team.
7. Du stimmst Dich eng mit dem Content-Marketing-Team ab, um eine kanalübergreifende Content-Strategie sicherzustellen.
8. Du beobachtest und analysierst Trends, Plattform-Updates und Best Practices im Social-Media- und Digital-Marketing-Umfeld.
9. Du briefst, koordinierst und steuerst externe Dienstleister, wie zum Beispiel Kreativ- und Mediaagenturen.
Das bringst Du mit ...
10. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Ausbildung liegt vor.
11. Mehrjährige Berufserfahrung im Social Media Marketing und in der Content Creation ist vorhanden.
12. Ein sehr gutes Verständnis für digitale Markenführung und kanalübergreifende Kommunikation wird mitgebracht.
13. Ein sicherer Umgang mit gängigen Kreativ-Tools (z. B. Canva, Adobe Creative Cloud oder vergleichbaren Programmen) zeichnet die Arbeitsweise aus.
14. Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Analyse- und Tracking-Tools sowie in der KPI-basierten Optimierung von Inhalten und Kampagnen ist vorhanden.
15. Ausgeprägte Kreativität, gutes Organisationsvermögen und ein sicheres Gespür für Design, Trends und Storytelling sind Teil der Kompetenzen.
16. Kreatives Sprachgefühl und exzellente Ausdrucksweise runden das Profil ab.
17. Eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit werden eingebracht.
Das bieten wir ...
18. Top-Vergütung & Extras: Weihnachts- & Urlaubsgeld (im Tarif) bzw. mit lukrativem Erfolgsanteil bei übertariflichen Verträgen, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen.
19. Work-Life-Balance: 38h-Woche, flexibles & mobiles Arbeiten, Workation, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12.
20. Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung, eine preisgekrönte Kantine & standortabhängige Sportangebote.
21. Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities - unser Raum zum Netzwerken!
22. Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen.
23. Noch viel mehr gibt's hier: