Hinter jeder guten Sache steht ein Team, das mit Ideen, Tatkraft und Verlässlichkeit arbeitet.
Weitere Informationen über die Art dieser Stelle und die Erwartungen an die Bewerber finden Sie weiter unten.
Wir vom Caritasverband Paderborn e.V.
beschäftigen ca.
1.300 haupt- und nebenamtliche Mitarbeitende in unseren 47 Fachdiensten und Einrichtungen.
Zur Verstärkung unseres Teams der Kinderkrankenpflege in Paderborn suchen wir Sie als: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) In Voll- oder Teilzeit, unbefristet Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unser Angebot: Die Vorteile eines tariflichen Vertrages – der AVR Caritas • Betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen • Jahressonderzahlung • 6 Wochen Urlaub Einen Dienstwagen
- auf Wunsch auch mit privater Nutzung möglich Die Möglichkeit einer Hospitation vorab, um einen Einblick zu bekommen Ein Zeitwertkonto, in das Sie Teile des Gehaltes und Mehrarbeitsstunden einzahlen können (z.B.
für ein Sabbatical oder früheren Ruhestand ) Ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Kostenübernahme Strukturierte Einarbeitung mit Achtung der individuellen Erfordernisse Vergünstigte Sportangebote in Ihrer Umgebung, sowie vergünstigte Tickets für Bus und Bahn E-Bike Leasing Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Beratung und bedarfsgerechten Versorgung der Klient
*innen in der häuslichen Umgebung Unterstützung der Leitung bei Organisation, Steuerung und Qualitätssicherung Mitverantwortung für Planung, Umsetzung und Evaluation pflegerischer Konzepte und Pflegeprozesse Verantwortung für Personalführung und -entwicklung sowie Durchführung der Personaleinsatzplanung gemeinsam mit der Pflegedienstleitung Verantwortung für betriebswirtschaftliche Steuerung und Organisation der Arbeitsstrukturen einschließlich der Abrechnung von Leistungen und der Umsetzung des Mahnwesens Zusammenarbeit und Begleitung von Prüfungen durch Behörden und Institutionen Weiterentwicklung der Einrichtung und Vernetzung nach innen und außen Umsetzung von Projekten des Verbandes Eigenverantwortliches Arbeiten im Rahmen der Selbststeuerung Vertretung der Pflegedienstleitung in Abwesenheit Ihr Profil: Qualifikation als Pflegefachkraft Berufserfahrung in der (außerklinischen) pädiatrischen Intensivpflege Leitungskurs gemäß §71 SGB XI mit min.
460 Stunden oder ein erfolgreich abgeschlossenes pflege- oder gesundheitsbezogenes Studium Weiterqualifikation zum Pflegeexperten für außerklinische Intensivpflege/Beatmung oder die Bereitschaft, diese Weiterqualifikation zu absolvieren Führungs- und Sozialkompetenz Innovation, Durchsetzungsvermögen, Organisationsstäke und strukturierte Arbeitsweise Wir haben Ihr Interesse geweckt? xwminpx Dann Bewerben Sie sich mit wenigen Klicks!