Cherchez-vous un nouveau défi professionnel ?
Pour une entreprise leader sur le marché, nous sommes à la recherche d'un coach de transformation d'entreprise passionné et compétent pour rejoindre notre équipe.
Mission
Nos objectifs :
* Développer les compétences des membres de l'équipe en matière de leadership et de management
* Aider les équipes à atteindre leurs objectifs stratégiques
* Améliorer la collaboration et la communication entre les équipes
* Faciliter la prise de décision et l'implémentation de changements
* Évaluer et optimiser les processus opérationnels
Rôle et responsabilités :
Nous recherchons un individu qui possède une excellente compréhension du concept de transformation d'entreprise et qui peut aider nos équipes à atteindre leur plein potentiel. Le rôle consiste à développer des stratégies pour améliorer les performances de l'entreprise, à travailler étroitement avec les dirigeants et les équipes pour implémenter ces stratégies, et à évaluer et ajuster les résultats.
Compétences et qualifications requises
Compétences clés :
* Excellentes compétences en matière de leadership et de gestion
* Connaissance approfondie du concept de transformation d'entreprise
* Capacité à analyser et à résoudre des problèmes complexes
* Excellent niveau de communication et de travail en équipe
* Expérience dans la mise en œuvre de projets stratégiques
Qualifications minimales :
* Master en Management ou en Leadership
* Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine de la transformation d'entreprise
* Compétence en français écrit et parlé (obligatoire)
Conditions et avantages
Contrat et compensation :
Le contrat est à temps plein et la compensation est basée sur les performances.
Avantages :
* Formation continue et développement professionnels
* Opportunités de croissance et de promotion
* Véhicule et tablette fournis
* Accommodations et avantages sociaux
Candidature :
Pour postuler, envoyez votre CV et un aperçu de votre parcours en anglais à [adresse email].