Inhouse Berater SAP-Berechtigungen
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Würzburg Startdatum: sofort Referenznummer: 808259/1
Diesen Job teilen oder drucken
Über das Unternehmen
1. Unser Mandant ist seit über 200 Jahren Impulsgeber und als weltweit agierendes Unternehmen mit dem breitesten Produktportfolio der Branche in vielen Bereichen Technologie- und Marktführer. Die Stelle ist in Würzburg oder Radebeul zu besetzen und bietet einen hohen Remoteanteil (Hybrid).
Aufgaben
2. Analyse von Anforderungen im energiewirtschaftlichen Umfeld
3. Gestaltung effizienter, sicherer und stabiler IT-Prozesse
4. Entwicklung skalierbarer und wartbarer Enterprise-Lösungen durch durchdachtes Software-Design
5. Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen mittels objektorientierter Softwareentwicklung
6. Weiterentwicklung strategischer IT-Projekte
7. Entwicklung und Optimierung von Schnittstellen für sicheren Datenfluss in hybriden IT-Landschaften
8. Steuerung externer Dienstleister inkl. Code- und Sicherheitsprüfung
9. Sicherstellung der Einhaltung interner IT-Standards
Profil
10. Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
11. Tiefgreifende Erfahrung in SAP-Entwicklung mit Fokus auf ABAP und ABAP OO
12. Fundierte Kenntnisse in CDS-Views, ODATA-Services, API-Management und Event-Architekturen
13. Erfahrung in der Gestaltung und Integration von Geschäftsprozessen in hybriden IT-Systemen
14. Idealerweise Kenntnisse in SAP IS-U oder vergleichbaren Modulen
15. Hohe Lernbereitschaft und Interesse an energiewirtschaftlichen Datenmodellen
16. Ausgeprägtes analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Benefits
17. Konzernweite Personalentwicklung, betriebliche Fort- & Weiterbildung
18. Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeien
19. Internationalität
20. Familienfreundliche Angebote, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterevents
21. Kinderbetreuung
22. Gesundheitsservice
23. Betriebliches Vorschlagswesen
24. Tarifgebundenes Unternehmen
25. Gute Verkehrsanbindung & Jobticket, Jobrad Kantine/Verpflegung
26. Betriebliche Altersvorsorge
Gehaltsinformationen
27. Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag des iGZ-DGB